22问答网
所有问题
当前搜索:
个人缴存基数是实发工资吗
个人缴存基数是工资吗
答:
所以缴费基数并不是工资
。根据相关规定,当年度个人社保缴费基数应按职工本人上年度月平均工资收入确定。职工月平均工资收入是按国家统计局规定列入工资总额统计的项目,包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴...
缴存基数是
实际
工资吗
答:
缴存基数不是实际工资
。公积金缴存基数通常是根据职工上一年度的月平均工资来确定的,而不是职工的实际工资。这个基数是用来计算每月应缴纳的公积金金额的。具体来说,公积金的缴存比例由各地规定,但通常不会超过12%,也不低于5%。例如,如果上年平均工资是2000元,按照12%的缴存比例计算,那么每月个人和单...
公积金
缴存基数是
应发工资还是
实发工资
答:
公积金的缴存基数是劳动者的应发工资
。劳动者要从参加工作的第二个月其按月缴存公积金,而缴存数额是职工本人当月工资乘以职工住房公积金的缴存比例,当月工资是应发工资,而缴存比例则不得低于5%。《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比...
缴费基数是
应
发工资吗
答:
【法律分析】:公积金缴存基数是应发工资
。应发工资指的是不扣除相应社保,个税等的工资数额,以这个为基数确定社保公积金的缴纳档次,实发工资指的是扣除社保和个税等之后实际发个员工的金额。 劳动者要从参加工作的第二个月其按月缴存公积金,而缴存数额是职工本人当月工资乘以职工住房公积金的缴存比例,当...
缴存基数是
实际
工资吗
答:
该基数不是实际工资
。缴存基数并不是实际工资,而是工资总额的一定比例。用人单位按照国家规定的本单位职工工资总额的一定比例来缴纳社保费用,社会保险缴费基数乘以缴费比例等于应缴社会保险费1。缴存基数是根据员工去年的工资收入显示来确定的,与个人工资收入有关,但并不是简单地与当前月工资划等号。
公积金是按应发工资还是
实发工资
答:
公积金
缴存基数是
应
发工资
。住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定,每年调整一次,缴存基数原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每月公积金缴存额是由职工
个人
交纳和企业为职工交纳两部分构成,其计算方式是以职工上一年度月平均收入为...
公积金
缴存基数是
实际
工资吗
答:
公积金
缴存基数是
实际工资原因如下:1、因为每月缴存的住房公积金,是由职工
个人缴存
的住房公积金,和单位为职工个人缴存的住房公积金两部分构成;2、个人缴存是根据
个人工资
和相应比例缴存的,所以底薪会直接影响个人缴存的部分,从而影响公积金整体部分。公积金是可以根据个人情况提取的,但是提取额度上是有要求的...
公积金
缴存基数是
实际
工资吗
答:
是。 根据《住房公积金管理条例》的规定得知,职工住房公积金的月
缴存基数为
职工本人上一年度月平均工资,是职工的实际工资。住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应
发工资
全额进行核定,每年调整一次。
公积金
缴存基数是
按应发工资还是
实发工资
计算?
答:
许多人会误以为公积金
缴存基数是
基本工资,但实际上,基本工资是扣除社保、个税后的实际发放金额。条例明确规定,公积金缴存是基于应发工资的,而非
实发工资
。企业通常按照5%到12%的比例为员工缴纳公积金,最低不得低于5%,
个人缴存
比例需不低于单位,但一般保持一致。至于公积金的到账时间,通常在单位提交完...
社保
缴费基数是
按照
实发工资
还是应发工资
答:
缴纳基数
不是按照实发工资来缴纳,是按照应发工资来缴纳。工资分
为实发工资
、应发工资;应发工资是税前的工资,这个工资在扣除五险一金之后,如果达到扣除个人所得税标准,应该扣除个人所得税专项扣除,包含我们没有买房的贷款、子女教育费、老人赡养费、继续教育费等费用后,如果还应
缴纳个人
所得税,...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公积金个人缴存基数是工资吗
公积金缴存基数是每月工资吗
个人缴存基数是平均工资吗
月缴费基数等于月工资吗
公积金缴存基数是不是工资
社保的缴费基数是实发工资吗
公积金缴费基数是不是工资呀
补缴公积金基数是实发工资
新入职缴存基数是工资吗