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临时工最少要做多久才有工资
临时工
没干满
一个月有工资
吗
答:
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
临时工要做
满3天才
有工资
吗?
答:
临时工做一小时也应要给工资
。这主要看你的工种是计时还是计件?
若计件,三天
未完成工作,无法给你算计件工资,则工资有可能没有还说得过去,否则,要做满
3天才
有工资可能是部分企业的霸王条款。但一单位要对新入职员工进行3天左右的岗前培训,并且要办理较繁多的入职手续等,如果3天都做不满就离职的...
招
临时工
的厂家要求做
满七天才发工资
符合法规吗
答:
临时工的厂家要求满七天才发工资
,不过法律呢,满七天不合符合法律,因为做一天就有一天的工资,只是工资少一点而已
临时工做
一个礼拜
有工资
吗?
答:
一般临时工做一个礼拜也应该有工资的
,毕竟从道义上来说,劳有所得,多少也应该有报酬的。但是,有的雇佣临时工时提前有约定多长时间以内为实习期,实习期间不给报酬。所以这也不能绝对,要看用人单位是怎么约定的,如果没有约定,临走前可以咨询能否给工资。
规定
临时工做七天有工资
,可我做了六天不想做我想做七天做满,人事叫我...
答:
做7天有工资
,那你肯定要做满7天,才可以领到工资。人事部叫你明天不用来干嘛?不发工资给你呢,如果他发6天的工资,那你就可以不去。为什么还要等到下个月发工资?肯定是不想给你工资,因为他到时候就会说你没有做满7天,公司规定了的,不给你发工资,这就是他们的套路。
在劳务派遣做了
七天
的
临时工
,辞工了,还
需要
等三天内才到
工资
吗
答:
理论上你就算做一天辞职也是有工资的。不过你是通过劳务中介进去的,一般这一行的潜规则是,做不到
7天
就算辞职也没工资的。如果你做超过了
七天
,一般工资都是在第二个月才发放的。当然具体也要看你入职前的约定
我是劳务派遣
临时工做
了十天辞急工厂里不批有没
有工资
答:
虽然是
临时工
,但是一般会有要求
最少要做
满
多少天
或者多少个月,如果没有上满就走,可能会扣部分工资甚至没
有工资
。不过这不是最关键的,最关键的要看你辞工时你们领导批不批准,如果批准了,那一切都不是问题的,工资会照常发给你的;如果不批,那就不好说了。
临时工
要求做满三天才
有工资
、要是做一天不做了、老板不发工资犯法吗...
答:
老板不发
工资
违法
我在里做了8天
临时工
。里说做满
3天
就
有工资
,现在厂里要我做满...
答:
1.根据《劳动合同法》第10条:用人单位自用工之日起,
一个月
内和劳动者订立书面劳动合同。2.单位不和用的工人签订劳动合同,是违法行为。没有临时工和正式工之分,只有签劳动合同和不签劳动合同之分。3.临时工的工资,也在劳动法保护范围之内,要按时开,临时工要去和单位签订劳动合同。要缴纳社会...
我是打
临时工
的,没有做满
一个月
老板不给
工资
怎么办,
答:
打不打
临时工
?你在那干了
多少天
就
应该有工资
,可能有个地方她会跟你说清楚,在试用期
多长时间
试用期以后约开多少钱,但试用期利应该有工资的,实际上没有免费的服务项目,所以你可以向她讨要,如果不给的话,你可以在你们当地的新闻媒体进行曝光,宣传媒体的电话或者交通台,打电话日通过他们一起跟你...
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