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事业单位临时工辞职后的出路
事业单位临时工辞职
对吗
答:
这个时候就是你违法
了
,给用人
单位
造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面
离职
,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。4、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄...
不想去
事业单位
当
临时工
很傻吗?
答:
如果有的选择,建议最好不要当劳务派遣工,原因有3点最重要:进
事业单位
要不要当
临时工
、劳务派遣工?原因很明确,工资待遇低 1、工资待遇低 公务员和事业单位工作人员的工资本身就不算很高,而临时工则就更低了,有些单位正式职工和临时工之间的工资差距要在2-3倍之间,平时的各项福利待遇也不如正式...
事业单位临时工辞职
规定,临时工怎么辞职
答:
劳动者在用人单位工作10年,不算是
临时工
,都是合同工,劳动者如果是主动
辞职的
,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、个人
提出离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人
单位的
批准,并可以要求支付剩余的工资及经济...
事业单位临时工
,每月3000元,已经干了10年了,还有必要坚持下去吗?_百度...
答:
事业单位临时工
,每月3000元,已经干了10年了,还有必要坚持下去吗?笔者觉得,您没有必要再坚持下去了。人的一生,需要有一定的“精彩”,那么这个精彩来自哪里呢?笔者觉得,主要应该是自己的奋斗努力过程,不一定是腰缠万贯,不一定是房屋千所,很有可能是普普通通平平常常,甚至还有可能是身...
事业单位临时工辞职
规定是什么,该怎么辞职?
答:
事业单位
人员辞职程序是本人上向单位提交辞职申请,单位在收到辞职申请后,三个月内应办理相关手续(如果按规定不存在不能
辞职的
情况话)单位将该人的辞职情况向同级人事部门备案。审批权在单位,人事部门只是备案,批准时限是3个月公务员辞去公职的批准时限是30天。当单位同意你辞职时,就直接将你的档案...
在
事业单位
工作10多年的
临时工辞职
怎么赔偿?
答:
辞职
表述不清:员工主动
离职
,没有补偿;单位不愿意续签劳动合同,给予经济补偿金;单位违法解除员工,给予赔偿(双倍经济补偿金)。另外,很多
事业单位
并不与
临时工
签订劳动合同,而是通过劳务派遣/劳务外包的方式用工。此种情形下,你的用工主体虽是事业单位,你的劳动关系则是劳务派遣公司,给予你经济补偿...
事业单位临时工
可以随时
辞职
吗?
答:
一、
事业单位临时工
可以随时
辞职
吗?1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、没有提前30天
提出离职
,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,...
乡镇
事业
编工作者
的出路
在哪里?
答:
所以乡镇
事业
干部
以后
工作量与日俱增,但待遇和公务员差距会逐步拉大,晋升之路堵塞,前途就是两个字渺茫。 大道理就不讲
了
,扯些现实的,好不? 一、事业编,比
临时工
要强,可能是公务员的七至八折,反正不是骨折,收入还稳定。 二、个别效益好的乡镇会有年终奖励等福利,看你的部门领导如何向上级提出。 三、乡镇是...
32岁,国企
临时工
,还有坚持下去的意义吗?
答:
企业
临时工
(合同工、外包工)被区别对待,没有基本的“
出路
”。只要你能找到合适的职位,如果你有能力找到一份固定的工作可以考虑
辞职
。如果你没有能力换工作,或者如果你不能适应,你不妨脚踏实地。如果无法转正,等有了足够的经验,有条件的话,跳槽去高薪工作。首先,这份工作没有未来。一些国有企业在...
临时工
在
事业单位
工作十年,退休后能转成事业编制吗?
答:
你可以学习下
事业单位
人员管理条例(2014年版)。工作十年不可能转成事业编制的。
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