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五险一金要医保卡吗
公司给交
五险一金
,是不是应该有
医保卡
?
答:
公司给交五险一金,是应该有医保卡的
。1、公司缴纳的五险一金中应当包含医疗保险,有综合医疗保险的话,员工会有医保卡的。2、医保卡一般由当地指定代理银行承办,是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后,地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。3、公司为其...
交
五险
有
医保卡吗
答:
法律分析:交五险一金,是应该有医保卡的
。医保卡,全称医疗保险卡,是医疗保险个人帐户专用卡,以个人身份证为识别码,储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。医保卡由当地指定代理银行承办,是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后,医疗保险事业处在月底将个...
五险一金
有
医保吗
答:
五险一金是包括医保的
。五险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,一金是属于住房公积金。因此五险里面是有基本医疗保险,当事人通过用人单位参保的,会同时参保五险,以灵活就业人员参保的,就只能参加基本养老保险、基本医疗保险,有些地方还可以参保失业保险,对于工伤保险和生育保...
五险
里面有
医保吗
答:
五险里面有医保,五险一金是包括医保的
。五险一金当中的五险其实就是我们常说的社保。而社保就包含有基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。医保在社保卡中,没有单独的医保卡了。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和...
五险一金
有没有
医保卡
答:
法律分析:五险一金当然是包括医保的
。“五险一金”当中的“五险”其实就是我们常说的“社保”。而社保就包含有基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人...
五险一金
没买
医保卡吗
答:
如果公司的五险当中有综合医疗保险的话,员工会有
医保卡
的。
五险一金
,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
五险
有
医保卡
?
答:
法律分析:如果公司的五险当中有综合医疗保险的话,员工会有
医保卡
的。
五险一金
,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业...
公司交的
五险一金
到手的卡有哪些
答:
公积金有查询卡和存折;医疗保险有
医保卡
;养老保险有账号可查询的;工伤保险一般都是签的集体保险合同,在公司保留,出现工伤时公司为了减少责任损失用;生育保险也是在公司同意交,办理也有公司办理,也可查询的。 社保包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等。二、办理
五险一金
(1)社保、公积金开户...
五险一金
有
医保卡吗
答:
你的情况你问一下人事HR,他们主要负责这个的,等着就可以了,大概要二个月左右。最后你若是其他公司转过来的,应该有
医保卡
,公积金卡,可以转移到新公司的。或者先到社保部门问下你的参保情况,这样你就知道公司是不是真的给你保了。一般保险了以后医保卡是过2个月才发的。公司为其缴纳了
五险一
...
公司交的
五险一金
一年了,但是没有社保卡和
医保卡
,我要怎么领取呀?
答:
公司交的
五险一金
一年了,但是没有社保卡和
医保卡
,符合申领条件的人员可以直接前往就近的街道(镇)社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算。社保卡的作用如下:1、办理养老保险事务;2、办理求职登记和失业登记手续;3、...
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