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五险员工一般交多少
五险
一个月要
交多少
钱
答:
1.
养老保险
:单位和个人分别缴纳,
单位一般按照员工工资的20%左右缴纳,个人则通常缴纳8%
。例如,如果月工资为5000元,那么个人每月需缴纳400元(5000*8%)。2. 医疗保险:单位和个人共同缴纳,单位一般缴纳7%-9%,个人缴纳2%。以同样例子,个人每月需缴纳100元(5000*2%)。3.
失业保险
:单位和个人...
五险一般
扣
员工
的工资扣
多少
答:
五险一般扣员工的工资比例如下:
1、养老保险个人缴费比例是8%,单位缴费比例是20%2、医疗保险个人缴费比例是2%,单位缴费比例是10%
;3、
失业保险
个人缴费比例是0.2%,单位缴费比例是1%;4、生育保险个人不缴费,单位缴费比例是0.8%;5、工伤保险个人不缴费,单位缴费比例是0.8%;6、公积金个人缴费比例...
五险
一金每个月要
交多少
钱,五险一金个人和企业各交多少
答:
一般是工资的16%23%,不包括单位缴纳
。由于每个地方五险一金的缴费比例不同,五险一金的缴费金额也就不同,不过五险是单位承担35%,员工承担11%。住房公积金的单位和个人的缴费比例都是一样的,一般是在5%12%。也就是说五险一金单位需要缴纳38%47%,个人需要缴纳16%23%,具体要交多少钱要看缴费基数...
五险
一金最低
缴费
标准是
多少
?
答:
五险一金最低标准交多少钱如下:1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)
,个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;3.工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业...
企业给
员工交五险
要
多少
钱一个月
答:
企业为员工缴纳五险一金的比例通常包括:养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%
;医疗保险单位缴纳10%,个人缴纳2%加3元;失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.2%;工伤保险单位缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险单位缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金按照职工平均工资的一定比例缴纳,原则上最高不超过10%。具体的缴费...
企业为
员工交五险
比例是
多少
答:
具体比例是:
一、养老保险
:单位20%,个人8%。二、医疗保险:单位10%,个人2%加3元。三、
失业保险
:单位1%,个人0.2%。四、工伤保险:单位每月缴纳0.5%,个人不缴纳。五、生育保险:单位每月缴纳0.8%,个人不缴纳。六、公积金:原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
五险一般
个人承担
多少
答:
单位和个人都是工资的12%。五险最低标准交多少钱如下:1.
养老
:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;3.工伤:根据单位性质不同,...
公司为
员工交五险
比例是
多少
答:
失业保险
缴费比例:单位1%,个人0.2%。工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳。生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳。公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。法律依据:《社会保险费申报缴纳管理...
五险
一金公司
交多少
个人交多少钱(社保缴费比例及计算方法)
答:
企业和个人的缴费比例不同,但总计为五险一金公司交多少个人交多少钱。企业需要为员工缴纳16%的
养老保险
、4%的医疗保险、1%的
失业保险
、1.6%的生育保险和10%的住房公积金。而个人需要缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和5%的住房公积金。五险一金是职工的基本权益,...
交五险
一金一个月
交多少
钱?
答:
职工
社保是公司承担大部分,个人承担小部分,公积金则是公司与个人一半一半的比例;若是根据最低
缴费
档次来看的话,参保人个人一个月需要承担的五险一金费用基本上就是几百元左右,不会很好,毕竟公司承担了较大一部分。二、
交五险
一金是从工资里扣吗 是的;五险一金由用人单位和参保人个人共同承担,公司...
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