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五险基数和比例怎么算
五险
缴纳
基数怎么算
答:
五险缴纳比例是指企业和职工各自需要承担的社会保险费用比例
。具体比例可能因险种和地区而异,但通常包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。企业和职工按照各自的缴纳比例和确定的缴纳基数,计算并缴纳相应的社会保险费用。三、五险缴纳基数的调整 五险缴纳基数并非一成不变,它会随着职工工资...
五险
的缴费
比例和基数如何
分配
答:
五险的缴费比例和基数分配具体如下:
1、养老保险:养老保险个人缴费比例为基数的8%,单位缴费比例为基数的20%
;2、医疗保险:医疗保险个人缴费比例为基数的2%,单位缴费比例为基数的10%;3、失业保险:失业保险个人缴费比例为基数的0.2%,单位缴费比例为基数的1%;4、生育保险:生育保险个人不缴费,单位...
五险
公司缴纳
基数怎么算
答:
五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的
,具体表现为:1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算。2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算。...
五险
一金的
基数怎么算
答:
1、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)
。2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元。3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%。另外,按照国家《住房公积金管理条例》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位...
五险
一金个人缴费
比例怎么算
?
视频时间 01:15
7000工资
五险
一金
怎么计算
,五险一金的缴纳计算方法
答:
五险一金的计算公式为:五险一金缴费基数五险一金缴纳比例 五险一金缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税后的工资的月平均额来进行确定。而缴纳比例分为单位和个人缴纳部分:
养老保险
单位缴纳比例21%,个人缴纳比例8%;医疗保险 单位缴纳比例...
3500工资
五险
扣多少钱一个月 上海五险缴纳
基数和比例
答:
以上海的缴纳基数和比例计算,3500元的工资一个月五险需要扣除的金额是367.5元。具体计算方式如下:1.
养老保险
:个人承担8%,即3500×8%=280元。2. 医疗保险(含生育保险):个人承担2%,即3500×2%=70元。3. 失业保险:个人承担0.5%,即3500×0.5%=17.5元。4. 工伤保险:个人不用承担,...
五险
一金缴费
基数怎么算
答:
一、五险一金缴费基数怎么算1、五险一金缴费基数怎么算如下:(1)五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数;具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样;(2)
养老保险
,单位21%,个人8%;医疗保险,单位9%,个人2%+3元;失业保险,单位2%,个人1%;工伤保险,...
我想问一下
五险
扣缴
比例
是
怎么计算的
,怎么知道个人扣多少,单位扣多少急...
答:
二、
五险
一金的
计算
:1.养老:单位按
基数
的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;3.工伤:根据单位性质不同,扣缴
比例
不同,以外商独资企业为例...
扣除
五险
一金的工资
怎么计算
答:
五险一金的计算公式为:五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例。五险一金缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税后的工资的月平均额来进行确定。而缴纳比例分为单位和个人缴纳部分:
养老保险
,单位缴纳比例21%,个人缴纳比例8%;医疗保险,单位...
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