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交税是按底薪还是实际工资
请问,
工资底薪
3500,还有奖金大概500左右,要不要
交税
呢???如果是这样...
答:
不用缴纳的。因为你的社保和公积金加起来大约
是工资
的17%;3500*17%=595元。因此你的
实际
发放
工资和
奖金是:4000-595=3405元,低于3500元的免税值。因此你不用缴纳个人所得税。
一个人每月税前
工资
达到多少
是
需要
交税
的呢?
答:
此外,能够减除的还有其他扣减
和
捐助额,包含企业年金、延递型社会养老保险、慈善捐助等,一般人触及不上,暂时不进行描述。因此,一个月应发
工资
1万、年薪12万得人,其计税基础为120000—60000—27000—30000=3000,刚做到缴税标准,应
交税
90元。假如你家里有小孩子已经念书,那样祝贺你了,能够得到1000...
工资
达到多少才要
交税
啊?
答:
多项支出可抵税。今后计算个税,在扣除基本减除费用标准
和
“三险一金”等专项扣除外,还增加了专项附加扣除项目。新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,
纳税
人的
工资
、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率...
所谓的
工资
超3500 就要
交税
这3500 是什么 工资啊?
答:
3500
是
个人所得税免征额,低于该值的
工资
都免征个人所得税。2011年9月1日起,中国内地个税免征额调至3500元。工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2011年6月30日,十一届全国人大常委会第二十一次会议表决通过了全国人大常委会关于修改...
工资
预发放
是
什么意思
答:
资本本质上是劳动力的价值或价格。预发工资需要扣税吗?按照规定工资都需要进行
交税
。无论是正式的公司员工
还是
兼职的人员,超过一定的比例就要
纳税
。平时预发
工资是按实际
发放金额
按工资
薪金所得代扣代缴个人所得税,年度结束后兑现的年薪按全年一次性奖金计税办法,发放时代扣代缴个人所得税。
...比我当时的
实际工资
低很多~
是
不是公司没给我
交税
?
答:
哦,明白你意思了。企业代扣代缴个税,肯定
是按照
税务的
工资
表上缴纳的,也就是说,
和
社保的工资基数有差别,如果你当时满足了个税的缴纳底限,企业肯定给你交了的,这个你放心,个税是你自己掏钱交的,还能帮企业
纳税
,企业何乐而不为呢。另外,你有工资条不,如果有,看看上面怎么写的。至于个税的...
一个人每月税前
工资
达到多少需要
交税
答:
多项支出可抵税。今后计算个税,在扣除基本减除费用标准
和
“三险一金”等专项扣除外,还增加了专项附加扣除项目。新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,
纳税
人的
工资
、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率...
关于15号发
工资
怎么算
答:
2014年的个税起征点
是
3500元,使用超额累进税率的计算方法,即缴税=全月应
纳税
所得额*税率-速算扣除数。目前,个税起征点是3500元,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资
=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500 ...
发票上开的
是
员工
工资
为什么还要
上税
答:
对于劳务派遣公司如果符合条件的话,
实际
上
是
差额缴税的,也就是可以用收到的全部价款
和
价外费用扣除实际支付给劳动力的
工资
、社保后的差额缴纳营业税。发票和劳务派遣合同中应当分别注明代发工资、社保和管理费(或中介费)的金额。《财政部 国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知》(财税﹝2003﹞16号)...
个人所得税一年40万交万,
实际工资是
多少?
答:
33333.33-5000=28333.33扣除免征。找税率为25%,速算扣除数为2660。28333.33×25%-2660=4423,每月税金。4423×12=53079,全年税金。
实际
税后
工资
400000-53079=346921。个人所得
税是
国家对本国公民、居住在本国境内的个人和来自本国的境外个人的所得征收的一种所得税。个人所得税占财政收入比重大...
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