老板如何面试人事经理答:问题十:今天去面试,人事和主管领导一起来的,跟人事的谈的还好,但是感觉技术部门主管领导那边不太好,问我有什 这个很难说,一般说来,面试需要每个过程都通过才能录用。 1、首先是HR,人事那边比较好过,主要依靠沟通交流能力和自己的基本素质,比如简历啊,经验啊。 2、技术部门对要求比较高,如果他们考察了你的能力...
面试人事经理的时候,应该问哪些问题答:解答:超过一半的人事主管选择C,其次为D。选择C的回答,可以显示应征者的企图心、能力强,且希望被赋予更多的职责。选择D,则是因离职原因为个人无法改变的客观外在因素,因此,面谈者也就不会对个人的能力或工作表现,有太多的存疑。 问题2:你对我们公司了解有多少? A.贵公司在去年里,长达8个月的时间,都高居股王...