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公务员工伤后工资
公务员工伤
七级鉴定的待遇是怎样的?
答:
公务员工伤鉴定为七级可以享受由单位支付医疗费等的待遇
,依据《工伤保险条例》之规定,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。(一)发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;(二)发生工伤前在本单位工作未满...
公务员
的
工伤
待遇是怎样的?
答:
公务员的工伤待遇可能为获得本人可以停薪留职
,公务员因公伤残且被评定了伤残等级的,还有可能会获得本人7个月到27个月不等的工资作为一次性伤残补助金。通常伤残十级的补助金为七个月的工资。 一、公务员的工伤待遇是怎样的? 公务员的工伤待遇具体如下: 《工伤保险条例》 第五章工伤保险待遇 第三十条职工因工作遭受事...
工伤
赔偿中
公务员
的
工资
怎么算?
答:
公务员在工伤时所得到的工资就是员工在受伤之前12个月的月平均工资
,受工伤后所获得的赔偿,不仅有误工费,还有医疗费,住院伙食补助费,交通费,护理费,一次性伤残补助金等。 一、工伤赔偿中公务员的工资怎么算?工伤赔偿中公务员的工资是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资,...
国家机关工作人员
工伤
待遇法规是怎么规定的
答:
由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,
由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%
,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
公务员工伤
人员退休后待遇是什么?
答:
公务员工伤人员退休后待遇是:
一级伤残为24个月本人工资、二级伤残为22个月、三级伤残为20个月、四级伤残为18个月
,另外对于不同的伤残鉴定等级所对应的伤残津贴也是不一样的。 一、公务员工伤人员退休后待遇是什么?1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人...
公务员
评残后都享受哪些待遇
答:
8、交通费:仲裁阶段不支持, 二、伤残后待遇: 1、一次性伤残补助金:本人
工资
的7--27个月,若本人工资低于最低标准的,应按本地区上一年职工月均工资的60%*月数的标准支付。 2、一次性
工伤
医疗补助金:伤残10-5级(有该项),3-18个月*本地区上一年职工月均工资; 3、一次性伤残就业...
公务员
1—10级伤残每月补助
答:
法律分析:如果是
工伤
十级,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人
工资
,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤...
公务员工伤
退休时
工资
可上调5%吗
答:
可。针对有工伤的公务员退休
工资
新规定,公务员发生工伤,根据完全护理,大部分护理,和部分护理三个等级,可以分别增加退休费15%,10%和5%,所以
公务员工伤
退休时工资可上调5%,增加后,不能超过本人基本工资的100%,不是工伤退休全部是100%,没有达到等级的,不增加退休费。
公务员工伤
死亡有什么待遇?
答:
我国《工伤保险条例》中明文规定
了公务员工伤
死亡赔偿标准的具体规定。 1、《工伤保险条例》第六十二条 国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政...
公务员工伤
赔偿2022标准
答:
由
工伤
保险基金补足差额)(二)五级、六级伤残待遇标准1、一次性伤残补助金(1)五级伤残补助金=本人
工资
×18个月(2)六级伤残补助金=本人工资×16个月2、伤残津贴(1)五级伤残津贴=本人工资×70%(2)六级伤残津贴=本人工资×60%(注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴...
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