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公司不发工资
单位
不发工资
怎么解决
视频时间 01:03
公司不发
员工
工资
怎么办
答:
法律分析:如果是用人单位不发放工资,
可以拨打12333直接进行投诉,也可以到当地的劳动局监察大队投诉
。如果是投诉无效的,可以收集相关的证据申请劳动仲裁。如果对仲裁不服的,也可以向当地的人民法院提起诉讼。各级劳动行政部门,有权利对用人单位支付的工资进行监督。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十...
公司
连续两个月
不发工资
怎么办
答:
拖欠工资的行为属于民事纠纷,一般不在公安机关的管辖范围之内
。依据劳动法规定,有克扣或者无故拖欠劳动者工资的行为的,应由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以依法责令单位支付赔偿金。协商不成的话,劳动者可以通过以下方式解决:1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或...
公司不发工资
答:
法律分析:1.一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等
,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月支付双倍工资的赔偿。2.因为人社部门不会第一时间受理,要先到劳动保障监察机构去进行投诉,请求劳动保障监察机构调解,...
公司
一直拖着
不发工资
怎么办
答:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。...
公司
拖欠
工资不发
?怎么办
答:
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如
工资
单,考勤记录,工作过程中的文件记录。2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接...
公司
一直拖欠
工资不发
怎么办
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,对于
公司
一直拖欠
工资不发
的情形,其劳动者可以向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织进行调解协商,对于调解协商不成的情形,是可以向人民法院提起诉讼或者是向仲裁机构进行仲裁的。法律依据:《中华人民共和国...
公司不发工资
怎么处理
答:
公司不发工资
,首先可以找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。根据相关法律规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拖欠工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察大队投诉维权,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资;其次,如果投诉到当地劳动监察...
急辞
公司不
给
发工资
怎么办
答:
法律分析:通常情况下,如果用人单位不按时支付劳动者的
工资
,劳动者有权通过法律途径或者自力救济来维护自己的合法权利,具体如下:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过...
公司发不
出
工资
什么情况
答:
法律分析:
公司发不
出
工资
有两种情况:第一,就是公司只是暂时的发不起,还可以继续工作;第二,如果一直拖欠工资,拖欠工资超过一个发薪周期的30天,可以提起劳动仲裁。仲裁一年了还没拿到钱可以提起强制执行,也可以向当地人民法院提起民事诉讼。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人...
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