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办公室管理形考1—5答案免费
《
办公室管理
》
形考
任务四网上
答案
视频时间 10:19
电大
办公室管理形考
3
答:
一
、单项选择题(每小题5分,共50分)题目
1
正确获得5.00分中的5.00分标记题目题干
办公室
人员辅助领导进行决策,意味着()选择一项:A.办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策B.只能充当领导的参谋和助手 C.办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断D.办公室人员辅助决策不是对...
办公室管理形考
任务1怎么回帖
答:
办公室管理形考
任务1回帖例子如下:老师、同学们大家好:我叫(自己的名字),我性格开朗、稳重、有活力、待人热情;工作认真负责、积极主动、能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力。纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。我个人平...
办公室管理形考
任务三握手持续时间
答:
在普通情况下,与他人握手的时间不宜过短或过长。大体来讲,握手的全部时间应控制在3秒钟以内,握上一两下即可。当然,若是老友重逢,握手时间则可以相应地适当延长。两人相向,握手为礼,是当今世界最为流行的礼节。
形考
任务三
答:
一
、单项选择(每小题2分,共30分) 题目
1
领导者的权力来源包括职位权力和( )两个方面。 选择一项: a. 组织影响力 b. 权力影响力 c. 自身影响力 d. 文化影响力
答案
:自身影响力 题目2
管理
方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中,( )又称俱乐部式领导者,这种领导方式对业绩关心少,对人...
10年电大人力资源
管理
形成性考核册. 作业的
答案
急谢谢
答:
人力资源
管理
形成性考核册参考
答案
: S; p; w7 G K6 Q 作业
1一
、苏澳玻璃公司的人力资源管理规划* z4 z& J) b) P' k1 O* X 参考答案:一个组织特别是企业要维持生存或发展,拥有合格、高效的人员结构,就必须进行人力资源规划制定出相应的人力资源战略。人力资源计划是指预测未来的组织任务和...
国际礼仪概论(
一
)
形考答案
答:
应适当补妆,最好在以下什么地方补妆?()(2.0分)A、洗手间B、公共场所C、
办公室
D、随时随地哪里都行3、在正式场合中,应将手机放在什么地方()(2.0分)A、可以挂在腰带上B、可以放在上衣内袋或公文包中C、...
中央电大2012春社交礼仪
形考
作业
答案
答:
(不少于答
5
项)(
1
)听从上司的指挥安排。(2)尊重上司。(3)接受任务时认真听取上司的布署。(4)遵守时间。(5)进入上司
办公室
要敲门。(6)与上司见面时,衣着得体,不随便吸烟。知亏冲 (7)主动与上司交往。(8)不在上司面前过分表现自己。(9)与上司谈话时不抢话。
西方行政制度形成性考核册
答案
答:
1
、 ABDEF 2、ABCD 3、ABCDEF 4、ABDEF 5、ABCDEF1、真正形成
一
个相对完整的理论体系的行政学是如何产生的?(
答案
P2—4 )行政
管理
真正形成相对完整的理论体系,成为一门独立学科,是19世纪末20世纪初的事情。背景有四点:1. 社会实践发展的客观需要2.科学管理运动的兴起促成了西方行政学的形成和兴盛。3.相关...
中央电大2012春社交礼仪
形考
作业
答案
答:
(不少于答
5
项)(
1
)听从上司的指挥安排。(2)尊重上司。(3)接受任务时认真听取上司的布署。(4)遵守时间。(5)进入上司
办公室
要敲门。(6)与上司见面时,衣着得体,不随便吸烟。 (7)主动与上司交往。(8)不在上司面前过分表现自己。(9)与上司谈话时不抢话。 4、传统观念与外来影响的冲突所造成形象的扭曲。传统...
1
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3
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