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劳动争议仲裁诉讼的管辖法院
怎么确定
劳动争议案件的诉讼管辖
答:
2、劳动案件法院诉讼阶段应由用人单位所在地人民法院管辖
。劳动争议案件由用人单位所在地或合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。认为“当事人对劳动仲裁委员会所作出的仲裁不服,依法向人民法院起诉的,由该劳动仲裁委员会所在地的人民法院受理”的观...
不服
劳动仲裁起诉管辖法院
是怎么规定的
答:
对劳动仲裁有争议的管辖法院是劳动仲裁机构所在地的民事法院
,《劳动争议调解仲裁法》规定,除法律规定的,劳动争议事项之外,一般情况下对劳动仲裁裁决有争议的,可以在拿到仲裁裁决书以后的15天之内向法院起诉。 不服劳动仲裁的管辖法院是仲裁机构所在地的民事法院。《劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动...
用人单位不服
仲裁
裁决
起诉管辖
是哪个
法院
答:
但该争议属于《劳动争议调解仲裁法》第47条以外的事项,
向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉
。 一、用人单位不服仲裁裁决,起诉管辖是哪个法院1、如果是用人单位向法院起诉,分为两种情况,若争议涉及的是《劳动争议调解仲裁法》第47条的事项,该裁决是终局裁决,一般是不能向法院起诉的,只能有条...
对
劳动仲裁
裁决不服
管辖法院
答:
根据《劳动争议调解
仲裁法
》中的规定,若是劳动者对
劳动仲裁
委员会做出的仲裁裁决不服,可以在规定时间内,向仲裁委员会所在地的基层人民法院提起
诉讼
。但要是用人单位不服仲裁裁决的话,在规定时间内则需要向
劳动争议仲裁
委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。 一、对劳动仲裁裁决不服
管辖法院
单位向...
如何确定追索
劳动
报酬
纠纷管辖法院
答:
劳动合同履行地不明确的,
由用人单位所在地的基层人民法院管辖
。依据《中华人民共和国民事诉讼法》规定的地域管辖 原告就被告的原则,劳动争议的当事人为用人单位和劳动者,而不是劳动仲裁委员会,不能以劳动仲裁委员会所在地作为确定人民法院地域管辖的依据。其次,认为只要劳动者不通过劳动仲裁,而是依工资...
劳动争议仲裁管辖法院
怎么确定
答:
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的
劳动争议仲裁委员会管辖
。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会...
不服
劳动争议仲裁
向哪个
法院起诉
答:
由用人单位所在地的基层人民法院管辖
。劳动仲裁是指由劳动人事争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议纠纷居中的公断与裁决。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
用人单位对
劳动仲裁
不服,应当向仲裁委所在地
法院起诉
还是被告所在地法院...
答:
法律分析根据相关法律规定,
劳动争议仲裁
、
诉讼的管辖
权限是劳动争议处理机制的重要内容。如果是向法院起诉的,应该是向当地的基层法院而不是中级
法院起诉
。对于属于终局裁决的劳动争议,劳动者不服的,应当向劳动争议仲裁委员会所在地人民提讼,用人单位应当向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民申请撤销裁决。对...
劳动纠纷管辖法院
答:
劳动合同履行地不明确的,
由用人单位所在地的基层人民法院管辖
。 2、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第九条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)第十一条之规定,劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决,向同一人民法院起诉的,...
劳动
合同
纠纷管辖法院
答:
法律主观:劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的
基层人民法院管辖
。但是通常来说,劳动争议案件必须要先进行劳动仲裁,之后方可提起劳动争议诉讼,所以不能直接向法院起诉。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不...
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