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合同到期自然终止合同
合同到期
自动解除还是自动
终止
答:
法律分析:在合同双方的权利义务履行完毕,合同到期之后,
如果合同双方当事人没有续签合同或者将合同有效期依法延期的,则合同终止
。具体规定是,债务已经履行,债权债务终止。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百五十七条 有下列情形之一的,债权债务终止:(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(...
劳动
合同到期
了可以直接离职吗
答:
劳动合同到期,是自然终止劳动合同
,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
只要办理离职手续就行
。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件...
劳动
合同到期
,可以不交辞职,直接走人吗
答:
劳动合同期满,不再续签,用人单位应当出具劳动合同终止证明书
。法律分析
合同到期后可以立即走人
,劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务,这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位,用人单位自己有责任提...
合同到期
自动解除还是自动
终止
答:
合同到期属于自动终止
,在合同双方的权利义务履行完毕,合同到期之后,如果合同双方当事人没有续签合同或者将
合同有效期依法延期的,则合同终止
。
(一)我国法律没有规定自动解除合同
;(二)合同到期如果继续履行的情况下,不会自动解除;(三)如果合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是解除...
土地承包合同有效期
到期合同
会自动
终止
吗
答:
依据我国合同的规定,合同到期是不是自动解除,要依据合同的条款而定,如果是约定到期解除的,合同是自到期时自动解除。当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同,自期限届至时生效。
附终止期限的合同,自期限届满时失效
。【法律依据】《民法典》第五百六十二条当事人协商一致,可以解除合同。
合同自然终止
意思是什么
答:
合同
的
自然终止
,是指合同具有下列情形,即合同的债务已经履行;债务相互抵销;债权人免除债务;债务人依法将标的物提存;或者债权债务同归于一人等法定或约定的情形。【法律依据】《民法典》第五百五十七条有下列情形之一的,债权债务终止:(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(三)债务人依法将标的...
合同到期合同
没有履行算自动解除合同吗
答:
合同履行完毕
期满合同
不是自动解除。合同已经履行的,该合同的权利义务关系
终止
,而并非是自动解除。当事人一方依法主张解除合同的,应当以口头或者书面形式通知对方。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第五百五十七条有下列情形之一的,债权债务终止:(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(三)债务...
劳动
合同到期
后离职
答:
法律分析:劳动合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的。
劳动合同到期,是自然终止劳动合同
,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
只要办理离职手续就行
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条 无固定期限劳动合同...
合同到期
可以立马走人吗
答:
一、合同到期可以立马走人吗1、合同到期可以立马走人,具体如下:(1)劳动合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的;(2)
劳动合同到期,是自然终止劳动合同
,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
只要办理离职手续就行
。2...
合同到期
员工不续签可以直接走吗
答:
合同到期
员工不续签可以直接走。劳动合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的。劳动合同到期,是
自然终止
劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。只要办理离职手续就行。劳动合同的订立:1、劳动合同作为合同,应符合《...
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