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吉林市特岗教师聘任职称
吉林省特岗教师
3年内所得荣誉证书是否有用?(评定
职称
)
答:
有用,进二级后的所有证书都有用
吉林省职称
评定条件?
答:
四2019年
吉林省教师职称
评聘
特岗聘任
认定高级职称具备哪些条件 一、申评范围和标准 (一)受聘在《吉林省深化中小学教师职称制度改革实施方案》规定范围单位,且符合《教师法》和《吉林省中小学教师水平基本评价标准条件》规定的现在编在岗从事教育教学工作的人员。 (二)除符合相关规定,并按照审批程序已办理延长退休年龄手...
吉林省特岗教师
招聘的待遇有哪些?
答:
由用人学校与
聘用
的
特岗教师
签订聘用合同,聘用期为3年(含半年试用期),聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。聘用期间如有《劳动合同法》规定的解除合同的情形或年终考核不合格的,依法解除聘用合同。在3年服务期内,国家与地方特岗教师不得互调、不得跨市、县(区)调动,不得安排到非义务教育阶段学校任...
吉林省特岗教师
有什么待遇吗?工资是?
答:
关于
教师
工资的具体数额无法准确答复,因为这要根据教师的教龄,
职称
,岗位情况进行综合确定。但是,教师的工资发放是有统一的法律规定和保障的。根据《教师法》第二十五条 教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。建立正常晋级增薪制度,具体办法由国务院规定。第二十六条 ...
吉林省特岗教师
工资会是多少?
答:
吉林省
桦甸
特岗
工资只有1243.5
吉林市特岗
学校都有哪几所?
答:
吉林市
的特岗学校在各个区均有十所,分布在龙潭区,昌邑区,高新区,丰满区等郊区和农村的学校,都能够进入
特岗教师
的招聘,并实施特岗学校的管理,供参考。
特岗教师
和一般教师有何区别
答:
1、一般教师考试的公告中一般都有关于考上后的编制待遇描述,比如
聘用
制合同制等,对试用期有明确的时间规定。2、
特岗教师
三年服务期内没有编制,工资发放分为国家拨款部分和县财政补助部分,保险公积金由当地县财政负责解决。三年服务期满,特岗教师转为正式教师,三年服务期算教龄和评
职称
的凭证。3、特岗...
吉林省
蛟河
市特岗教师
工资标准,为什么其他地方特岗教师都涨工资了...
答:
1、
特岗教师
在三年
聘任
期间,其教师工资总额按人均3.1万元/年的标准由中央财政转移支付;高于3.1万元/年的,高出部分由
聘用
的县区人民政府承担。各相关县区人民政府要采取有效措施,落实好特岗教师工资与补贴发放、周转宿舍安排等保障工作;按时足额发放特岗教师工资,妥善解决特岗教师工作、生活中的实际困难...
吉林特岗
笔试70多分能进面试吗
答:
可以。根据查询相关资料显示,
吉林市特岗
的平均成绩集中于70-80分中间,70多分是可以进面试的,另外在吉林省内
特岗教师
招聘考试中会有一些加分项目,尤为重要的是户籍所在地的考生,可以在笔试中直接增加10分,这10分可以算翻天覆地的改变,多少因为没有加十分考了一年又一年。
吉林教师
编制考什么条件?
答:
1、有编制可以调动,有相应的
职称
工资并可以晋升,退休后享受相应的社保和职业年金。 2、无编制的学校
教师
往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师),往往也无职称,更无职称工资(非在编有职称也常无法
聘任
)。 退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。在私立学校中,因学校按照相关...
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