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员工福利的业务类型
员工福利
有哪些项目
答:
(2)地方性福利。(3)家庭性福利
。根据福利的内容可以分为:(1)
法定福利
:政府通过立法要求企业必须提供的,如社会养老保险、社会失业保险、社会医疗保险、工伤保险、生育保险等。(2)
企业福利
:用人单位为了吸引人才或稳定员工而自行为员工采取的福利措施。比如
工作餐、工作服、团体保险等等
。企业福利根据享受的...
请问人力资源服务有哪些
业务
形态。
答:
3. 员工薪资管理服务
人力资源外包公司可以为企业提供员工的薪资管理服务,包括每月工资的计算,五险一金的缴纳等。4. 员工福利服务 员工福利是留住新老员工的重要因素,人力资源外包公司会制定不同的员工福利方案,企业根据自身情况进行选择。5. 效绩管理服务 人力资源外包公司会综合评估员工的实力并制定相关...
职工福利
费包括哪些内容
答:
1、职工医药费
2、职工的生活困难补助 是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助 3、
职工及其供养直系亲属的死亡待遇
4、集体福利的补贴 包括
职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所
等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助,以及未设托儿所的...
企业
职工福利
费包括哪些项目
答:
企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资
、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工支付的各项现金补贴和非货币性集体福利。
工会可以给
职工
发放哪些
福利
答:
第七条基层工会经费支出范围包括:
职工
活动支出、维权支出、
业务
支出、资本性支出、事业支出和其他支出。第八条职工活动支出是指基层工会组织开展职工教育、文体、宣传等活动所发生的支出和工会组织的职工集体
福利
支出。包括:(一)职工教育支出。用于基层工会举办政治、法律、科技、业务等专题培训和职工技能培训所...
什么是
福利
模式
答:
作为单位要给职工发放福利,聊表对辛勤职工的鼓励,本人从事多类批发
业务
,适合单位发放福利用的各种货品:水果,冷冻食品(冷冻鱼虾,鸡产品等等,
种类
繁多),酒水,食用油等,本人渠道畅通,价格从优,保证质量! 伴随着经济的发展与职业所得的提升,薪资不再是员工唯一追求的目的,员工对福利的改善不但越来越受注重,
员工福利的
...
经常说这个公司的福利好,
职工的福利
范围有哪些呢?
答:
第七类是公司文化
类福利
工资待遇。常常机构职工开展学习培训,提高
职工的
政冶
业务
能力和品德修养,不断提高职工的知识和技能,在业余时间机构多姿多彩的公司文化娱乐活动,提高职工的凝聚力诱惑力等,切合实际对员工开展职业发展规划,激发
员工的
敬业精神,定时评比嘉奖各种优秀职工、生产制造能人等提高职工自豪...
关于工作上
福利
有哪些?分别解释
答:
有的单位是主要以
业务
业绩往来的,
员工
工作主要已过主要以跑外出联系业务出门拜访客户,企业为员工上下班提供交通
福利
,主要包括以下几种:企业提供交通工具接送员工上下班;企业按内部规定为员工报销上下班交通费;企业每月发放一定数额的交通补助费。工作午餐(因单位而异)是指企业为员工提供的免费或低价午餐。
怎么给各种
福利
费用归类?比如发放的购物卡属于什么 提供的
职工
旅游属于...
答:
一、企业
职工福利
费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利:(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的...
职工福利
与非货币性
福利的
区别有哪些??还请大师指点。
答:
职工福利包括货币性福利和非货币性福利,非货币性福利是
职工福利的
一部分。区别:1、性质不同:职工福利是企业在工资、社会保险之外,非货币性福利包括企业以自产产品发放给职工作为福利、将企业拥有的资产无偿提供给职工使用、为职工无偿提供医疗保健服务等。2、税费不同:非货币性福利是企业以其生产的...
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