22问答网
所有问题
当前搜索:
在企业打工到年龄大了怎么办
职场精英,50岁以后如何继续在职场混下去?
答:
可以考虑以下几点:一.保持学习意识,不断提升自己的能力
。随着时间的推移,社会发展变化很快,职场环境也在不断变化,因此要保持学习的意识,不断提升自己的专业知识和技能。二.
维护良好的人际关系
。职场中的人脉是非常重要的,要与同事、客户、上司等建立良好的人际关系,以便在未来获得帮助和机会。三.注...
现在很多私企
打工
的人到四五十岁后该
怎么办
?
答:
对于非家族成员的员工,即使他们的工作年限超过十年,
也可能面临被解雇的风险,而且通常不会获得任何补偿
。对于四十岁以上的员工来说,这种职业不安全感尤为明显,他们不仅要应对家庭的经济压力,还要在职场中保持警惕,以免被新来的年轻员工取代。这些年轻员工可能会重复同样的职业循环。在某些私营工厂中,存...
现在很多私企
打工
的人到四五十岁后该
怎么办
?
答:
要保全自己,不能作恶,也不要给老板家族当帮凶,广接善缘,才可救自己。
有些
公司
招工
年龄
都在45岁以下,45岁以上的人干什么好?
答:
第一,
45岁以上的人可以去做物业之类的保安
,工资不高胜在清闲,只需要在小区内跑一跑就好。第二,可以去做一些劳动力,比如工地上小工,但是这些比较辛苦,工资相对来说高一点,如果有一门手艺,那工资会好多了。第三,
可以做一些小生意
,年龄大了,不像年轻人有时间精力去拼,去闯。日子,平平淡淡...
我在国有
企业打工
干了十二年磨工现在四十五了请问
怎么
才可以办退休?
答:
如果你国有企业有政策规定可以办理内退的话,你就找关系办理内退
,内退以后是有工资的。如果不是的话,那么如果你是男,你要干到60岁才能算退休,如果是女55岁才能算退休。
在私营
企业打工年龄
到60岁后,企业有法律规定为员工养老吗?如果辞退是...
答:
公式为:经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的计算标准是:经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。月工资的计算标准是:按照国家有关规定,经济补偿金的月工资为
企业
正常生产情况下,...
正在
打工
的各位,以后
年龄大了
打不了工,有没有给自己想过退路?_百度知 ...
答:
当然趁着自己年轻也可以多出几年力气,攒下一笔属于自己的小财富。到自己
年龄大了
一些,不想出太大的力气了,而且也想围着一家人过活,那么在这个时候就可以选择一些小投入的生意。能够解决一家人的生活问题,同时也能解决自己呀长期奔波的问题。所以对于那些如今正在
打工
的年轻人,对于自己今后的退路,...
30岁了,职场上的你该如何谋划自己的未来?
答:
30岁的我们在职场上应该努力的去提高自己,给自己的未来做出一个规划,树立目标,你要朝着这个目标不断前进,30岁了不是二十几岁了,不要再整天熬夜了,这个时候一定要有工作计划,不能够拖拖延延,这个时候应该发展自己的人脉圈子多认识一些人,或许这个时候有了更多的人脉才会对我们的有利的。
有些
公司
招工
年龄
都在45岁以下,45岁以上的人干什么好?
答:
第一,45岁以上的人可以考虑从事物业管理保安工作,这类工作相对轻松,适合寻求稳定生活的人。第二,可以尝试一些劳动密集型工作,如工地小工。虽然辛苦,但如果具备一定技能,收入也会相对较高。第三,可以考虑从事一些小生意,随着
年龄
的增长,不再追求高风险高回报,而是追求平淡稳定的生活。四十五岁以上...
连续在一个
企业打工
十年,因年岭超过六十岁,被企业辞退,应该要求企业...
答:
能不能要来赔偿,要看你签订的合同类型。第一,如果你是和公司直接签订的劳动合同,是合同工或者是无劳动期限(长期)劳动合同,那么公司理应补偿你。第二,内退的情况。内退就是劳动关系
还在公司
,公司每月仍给你交养老保险和医疗,但是不用去上班,每月只发生活费。第三,如果你是通过劳务公司签订的...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
45到55岁辞职忠告
工厂打工年龄大了怎么办
进厂年龄到了50怎么办
40岁在厂工作到53岁了怎么办
工厂的人年龄大了怎么办
私企员工到60岁怎么办
女生进私企年纪大了怎么办
企业员工年龄大了怎么办
工厂打工老了怎么办