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小公司破产了工资发不出怎么办
公司破产
员工
工资
没
发怎么办
答:
同时,
员工可以向当地劳动监察部门或劳动仲裁机构提出投诉,要求对公司进行调查,并保护员工的合法权益
。这些机构通常具有法律授权,可以协助员工解决工资纠纷,并对违规公司进行处罚。
除了法律途径外,员工还可以寻求媒体的帮助
。通过公开曝光公司的欠薪行为,可以施加舆论压力,迫使公司或其负责人采取措施解决问题。
公司倒闭发不
起
工资怎么办
答:
公司倒闭发不起工资的一般根据具体情况决定:
1、当事人可以找单位协商要求结清工资,并且支付经济补偿金,工作一年支付一个月工资
;2、如果协商不成可以
申请仲裁,仲裁之后可以进行诉讼
。一、公司倒闭发不起工资怎么办1、公司倒闭发不起工资的一般根据具体情况决定:(1)当事人可以找单位协商要求结清工资,...
公司倒闭了工资
还没
发怎么办
答:
公司倒闭了工资不发的处理方式是:
1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、通过诉讼途径解决。申请公司破产清算的条件如下:1、不能清偿到期债务不能清偿,是指债务人对请求偿还的到期债...
公司倒闭
拖欠员工的
工资
。
怎么
弄?
答:
2.与雇主协商
。如果公司还有财务资产,可以与公司负责人或财务部门协商,尝试达成协议并要求尽快支付欠薪。如果公司已经破产或不能支付欠款,可以通过诉讼等形式维护自己的合法权益。3.
寻求帮助
。可以寻求工会、劳动监察部门、人民调解委员会等相关机构的帮助,向他们反映公司拖欠工资的情况,并请求他们出面协助...
公司倒闭发不
起
工资怎么办
答:
可以找单位协商要求结清工资,如果协商不成可以申请仲裁
。公司倒闭造成工资发不出的,
公司可以申请破产进行破产清算
,在清算了破产费用和共益债务后,有剩余财产的,对员工进行赔偿。
可以要求支付经济补偿金
,工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁,仲裁之后可以进行诉讼。公司破产后,所欠职工的...
公司
申请
破产后
拖欠的
工资怎么办
答:
依照有关
企业破产
的法律实施破产清算。二、用人单位私自扣除
工资怎么办
1、到劳动行政部门举报;2、可以直接申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;4、劳动者可以要求除在规定的时间内全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
私人
企业倒闭
拖欠
工资怎么办
答:
私企倒闭拖欠
工资
,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门追加被拖欠的工资。也可以向仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的提起民事诉讼。
企业破产
的,职工的工资具有优先受偿权。【法律依据】《中华人民共和国
企业公司
法》第一百八十六条第二款公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和...
公司发不出工资
,面临
倒闭
,
怎么办
?
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息!2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后给双方举证期;之后开庭...
公司破产了
,拖欠的
工资怎么办
答:
企业倒闭
拖欠
工资
的办法:当事人可以申请人民法院进行清算,清算完毕后,按照破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,优于其他保险和税款,优于普通债权的顺序进行清偿。【【法律依据】...
私人
小公司
经
倒闭了
,老板拖欠
工资不
给
怎么办
答:
种情况建议申请
破产
清算劳者
工资
第清偿象 依据《华民共破产》第百十三条规定:破产财产优先清偿破产费用共益债务依照列顺序清偿: ()破产所欠职工工资医疗、伤残补助、抚恤费用所欠应划入职工账户基本养保险、基本医疗保险费用及律、行政规规定应支付给职工补偿金; (二)破产欠缴除前项规定外社保险费用...
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