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工休会与公休会有什么区别
工休与公休的区别
答:
【法律分析】:
一、性质不同
1、公休假日又称“公休日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每周休息两日。2、《职工...
工休与公休的区别
答:
【法律分析】:两者说法均有。但是也有不同的意思
。公休是指“公休日和公共假日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每...
工休与公休有什么区别
答:
一、性质不同
1、公休假日,又称“公休日”,是指国家法律明文规定的带薪休假制度。这种制度基于法律规定或依法订立的协议,规定每工作一定时间后必须休息的时长。例如,每工作5天后休息2天,这2天即为公休假日。在我国,由于规定职工每周工作时间不超过40小时,大多数用人单位实行每周休息两天。2、《职...
工休与公休的区别
答:
法律分析:工休与公休的区别:两者最大的区别就是工休比较弹性
,用人单位可以根据自己的具体情况来调整。而公休是法律明文规定的带薪休假的制度,是法律规定劳动者工作一定时间后就必须休息的时间。其次,
公休与工休的期间不一定相同
。根据国务院发布的职工工作时间的规定,星期六和星期日为周休息日,而工休可...
工休与公休的区别
答:
工休与公休的区别有:性质不同和法律效力不同两种
。1、性质不同:工休是一种公司的个别安排,为工作一阶段的休息日或工间休息。公休是国家法律明文规定的带薪休假制度。2、法律效力不同:前者没有明确的法律规定,公休假有法律的明文规定。
工休
还是
公休
答:
法律分析:1.意思
不同
:
公休
假:称“公休日和公共假日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。
工休
假:工休假是在工作期间的假期。是公司规定的,本公司工作一年或者几年之后,公司作为一项福利给休息几天的假期。2.规定不同: 公休假是指国家法律明文规定的带薪休假制度。工休假是公司规定的,本公司...
工休与公休的区别
答:
4. 工休的安排可能因企业不同而有所差异,公休则是全国统一的标准;5. 在工休日工作可能会得到加班费或调休,而在公休日工作通常按照法律规定获得相应的工资补偿或调休。综上所述,
工休与公休的区别
在于公休是国家法律规定的带薪休假制度,而
工休是
公司规定的福利假期。【法律依据】:《中华人民共和国劳动...
工休和公休有什么区别
?有工休这个词吗?
答:
公休
:好像就是指周六周日等休息日,无无薪假期;但在实际工作中,如果部分员工根据生产的需要在应工作时间被安排休息,这段时间工资照发,这段时间叫
什么
???
工休
吗?有工休这个词吗?谢谢大家!!!不是轮流上岗或者三班倒,比如今天应该上班的,生产上出了问题,他就可以休息了,但工资照发,是这种情况。
公休与工休的区别
百科
答:
【法律分析1】:
工休与公休是
两种
不同的
休假制度。公休是指根据国家法律规定的带薪休假,具体时间为每周休息两天,即每工作5天后的两天。这种休假制度保障了职工的休息权利,并且是法律明确规定的。【法律分析2】:而工休则是指职工的带薪年休假。根据规定,职工连续工作1年以上,就有权享受带薪年休假。年...
工休与公休的区别
答:
区别
:公休假日又称“公休日”。指法律规定或者依法订立
的
协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每周休息两日。
工休
假,是指国家法律明文规定的带薪休假制度,即年休假。年假可以
和公休
一...
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