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工装设计师提成一般几个点
装修公司的
设计师工装提成
提
多少
答:
装修公司的设计师工装提成提在百分之2%到百分之10%不等
。1、企业近3年承担过3项以上单位工程造价20万元以上地装修装饰工程施工,工程质量合格。2、企业经理具有3年以上从事工程管理工作经历;财务负责人具有初级以上会计职称。企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于15人,其中工程技术人员不少于10人,...
设计师
如何提点家装提
多少工装
提多少
答:
首期一般提点从百分之二到百分之六不等 尾期一般是百分之一到百分之二左右
根据公司规模和设计师能力来 还有就是根据业绩浮动 达到多少上浮多少 还有就是收取设计费 不对施工项目提成 至于回扣?只是一些无良设计师的个人行为而已 材料商会给装修公司一个内部价 一般会比客户自己买便宜百分之五到百分之十...
预算
是
一个200万的办公空间,
工装
的,我是室内
设计师
,能拿
多少提成
答:
不一定,看你们公司的了,如果是你自己一个人独立完成的,一般最少5到6W,
一般工装都是提3到5个点
,你自己算吧,跟别人合作完成的就你们平分,不过各个公司制度不一样,希望能帮到你
工装
或家装中的"提点"是按什么算的啊
答:
百分比来算的,
2个点就是百分之二
,就是100块你得2块.有些公司是按千分比算的,一般都是工装
设计师
拿固定工资好还是底薪加
提成
?
答:
一般产品链接会给最少5到15个点的提成
,总体下来联系好了一个月差不多7000到10000多,大体这样 例外的情况就是装修低谷,所有人都没有客户,就没有多少钱,当然这种情况超级少,所以也不用太多担心 无论是工装还是家装最主要的是公司有单子接,各有利弊,思考清楚。家装设计师只有公司为其建立一个品牌和...
室内装修
设计师
的月薪
是多少
?
答:
室内装修设计师的薪资
一般
在5000——30000之间。(不同城市的标准不同)。室内设计师分为家装设计师和
工装设计师
,家装设计师薪资结构为底薪+
提成
模式,设计师级别分为总监、首席、资深、精品、优秀、普通、助理等级别,底薪为2000—5000不等,提成为3—7个个人业绩百分点。工装设计师的薪资结构同样为...
求一份室内
设计
部门的岗位分配、岗位职责、奖金
提成
方案!
答:
,如一人完成,则按千分之6
提成
,此处说的
工装
,造价基本都在500万以上。实习
设计师
,只有固定保底,并且较低,实习期多为半年到1年。按个人成长来制定他相关的工资与提成,
一般
2年左右的时候,可达到设计师标准。会计,固定工资 大约就这些,工程部也有很多东西,你要多注意。
室内
设计师
的工资一般
是多少
?
答:
【点击领取限时免费学习卡】室内
设计师
其实也是区别于三个等级,初级、中级以及高级设计师三个等级,初级也就是入门级别,画画图纸或者是简单的设计一下室内的装修。初级设计师的底薪
一般
都
是
在3000到5000元这个幅度,然后加项目
提成
。很多人选择学习设计其实都是三分钟热度,最好在学习之前先来做一个小测试...
室内
设计师
工资待遇如何?
答:
室内设计工资高不高和能力
是
同等的,只能说室内
设计师
的待遇本来就是比其他行业高的。室内设计人员的工资水平
一般
有两种:一种只有固定工资,资深人员月工资一般在5000—7000元左右,年薪一般在8万—12万之间。一般人员工资在2500—3500元之间。另一种是固定工资+
提成
,总体工资水平,与前一种相差不大。...
上海
工装设计师
工资一个月
多少
?
答:
刚开始在2500-6000元左右(跟你的经验和水平挂勾)。做这行比较有发展空间,工资待遇比其它一些行业要好得多。主要靠的是有没有创意。工资也可达到上万的。
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