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工资扣除五险一金计算
税前6000
五险一金
交完到手多少
答:
税前6000元工资扣除五险一金和个人所得税后的到手工资如下:1. 个税计算:(6000-5000)*3%=30元
;2. 五险一金计算:6000*(8%加2%加0.5%加7%)=1050元;3. 实际到手工资计算:6000-1050-30=4920元。五险一金的计算方式:1、社保个人缴纳比例:根据不同城市的规定,社保包括养老、医疗、失业...
五险一金
怎么
扣除
的,
工资
2500元五险一金要扣多少钱
答:
根据
五险一金
的缴纳比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月
工资
为2500元,按照最低的缴纳标准,大约一个月需要缴纳400元左右,另外每年的还需要
扣除
一笔大病统筹的费用,大约100多。3、工资2500元五险一金怎么
计算
养老保险金:个人8%,2500*8%=200.00 医疗保险金:个人2...
4000
扣除五险一金
还有多少
答:
月薪4500元,扣除五险一金后,实际到手工资约为3825元。
扣除项目包括:养老保险,个人缴纳8%;医疗保险,个人缴纳2%加3元
;失业保险,单位缴纳2%,个人不缴纳;工伤保险,由单位缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险,由单位缴纳1%,个人不缴纳;住房公积金,单位和个人各承担一半,按个人全年平均工资计算。扣除...
税前5000到手多少扣
五险一金
答:
税前5000元,到手工资需要扣除五险一金。
具体计算如下:1. 养老保险金:个人需缴纳8%,即5000元 × 8% = 400元
。2. 医疗保险金:个人需缴纳2%,即5000元 × 2% = 100元。3. 失业保险金:个人需缴纳1%,即5000元 × 1% = 50元。4. 基本住房公积金:个人需缴纳5%,即5000元 × 5% = 250...
工资
5000扣完
五险一金
还剩多少钱
答:
工资5000扣完五险一金后的剩余金额如下:
1、养老保险个人缴纳8%,即400元;2、医疗保险个人缴纳2%,即100元;3、失业保险个人缴纳0.5%,即25元
;4、住房公积金个人缴纳12%,即600元;5、个人需缴纳五险一金1125元;6、扣除五险一金后,剩余金额为3875元。五险一金的缴纳比例:1、养老保险:单位缴纳...
扣除五险一金
的
工资
怎么
计算
答:
五险一金
的
计算
公式为:五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例。五险一金缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税后的
工资
的月平均额来进行确定。而缴纳比例分为单位和个人缴纳部分:养老保险,单位缴纳比例21%,个人缴纳比例8%;医疗保险,单位...
工资
3500
五险一金
扣多少
答:
不同地区的
五险一金
缴纳比例可能有所不同,因此具体的
扣除
金额需要根据当地的相关规定来确定。以3500元
工资
为例,如果按照养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金5%的比例
计算
,个人承担的部分大约为525元。社保的计算方式:1、社保基数的确定:一般以员工上一年度的平均工资为基数,不同地区有最...
7000
工资五险一金
怎么
计算
,五险一金的缴纳计算方法
答:
五险一金大概要
扣除
1120元,剩下的工资还有5880元。根据五险一金的缴纳比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为7000元,按照最低的缴纳标准,个人大约一个月需要缴纳1120元,另外每年的还需要扣除一笔大病统筹的费用,大约100元。7000
工资五险一金
怎么
计算
养老保险金:...
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工资
交完税和
五险一金
大概
答:
工资
总额为1万元,在
扣除五险一金
和个人所得税后,实际到手的金额约为7696.70元。具体
计算
过程如下:首先,根据个人所得税法规定,个人需缴纳的五险一金由企业和个人共同承担,个人部分按照一定比例从工资中扣除。其次,扣除五险一金后的金额需缴纳个人所得税。最后,从工资中扣除五险一金和个人所得税后...
五险一金
的缴纳比例,
工资
5000元应扣五险一金多少钱
答:
工伤保险、生育保险个人不需要缴纳,所以这样
计算
出来差不多就是800元左右。4、5000元
工资
到手多少 4179左右。5000元工资扣完
五险一金
之后,还需要
扣除
个人所得税,工资收入的个人所得税征收起点为3500元,适用税率3%,所以需要扣除(4200-3500)*3%=21,到手的实际工资差不多就只有4179元左右。5、交...
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