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已经离职公司社保一直欠费
公司员工
离职社保
没有停导致
公司社保欠费
?
答:
员工离职,公司就应该按照规定为员工办理停保手续,社保没有停,
那只能是公司操作失误,是公司的责任,和离职员工无关
。
公司社保欠费
员工
离职
后社保怎么办
答:
离职后单位欠缴的社保的,
由原单位继续申报,至于离职后在原单位没有工资收入无法扣费的情况下原单位补缴以后属于员工个人承担的部分
,还是需要个人承担的,直到原单位办理减员新单位才可以办理增员并交纳。员工从公司离职后社保的处理方式为:1、
已经离职的,原公司就不会继续交社保了
,原单位会去社保局办...
离职
后
公司
欠缴
社保
如何处理
答:
离职后公司欠缴社保,
职工可以向单位税务登记地税务局(负责社会保险费征收)反映该单位欠费问题,由税务部门依法处理
。我国《社会保险费征缴暂行条例》明确规定了征缴社会保险费用是社会管理部门的职责,用人单位必须为劳动者依法办理社会保险。如果用人单位已经为劳动者办理了社保手续,但用人单位不按规定为劳动...
公司一直社保欠费
是中断吗
答:
公司一直社保欠费不是中断,属于欠费
。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。逾期仍未缴纳或者补足的,社会保险费征收机构可以申请划拨社会保险费。《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或...
公司员工
离职社保
没有停导致
公司社保欠费
答:
用人
单位
依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对
已经
解除或者终止的 劳动合同 的文本,至少保存二年备查。法律客观:《
社会保险
法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五...
离职
后原
公司社保一直欠费
没给缴纳该怎么办
答:
法律分析:如果在原
公司
缴纳
社保
的,那么必须提供
离职
证明,没有缴纳社保,那么与公司说明情况即可。当月离职,次月就会停保,如果公司不办理停保,那么公司就要
一直
为员工缴纳社保费用。可以跟公司相关人员说明让其尽快办理停保手续。停止了工作,就意味着停缴社保基金。社保卡内金额会被封存,但依然属于个人...
公司员工
离职社保
没有停导致
公司社保欠费
答:
这种情况是存在的。1、员工
离职
了,公司应该申报停止,但可能工作人员并没有去申报,结果又没有缴费,所以导致了
公司欠费
。2、遇到这种情况,应该立即去
社保
窗口办理申报停缴离职人员社保手续,按正常人员进行缴费。
单位离职社保欠费
怎么办
答:
离职
后
社保欠费
如何补缴,主要分为3种情况: 1、如果你缴纳的是职工社保,
辞职了
之后找到新工作的话, 办理入职的时候,让新
单位
帮你补缴上。2、如果你是去了其他城市发展的话,那在补缴社保前要先办理社保转移, 将社保转移到新单位的所在地,再让新单位帮你补缴上之前断缴的部分 。当然,断...
公司一直社保欠费
,个人可以自己交吗
视频时间 01:20
离职
原
公司社保欠费
怎么办?
答:
第一,可以先拨打
社保
局查询,第二,拨打该
公司
所在地税务局电话,告知
单位
税号查询社保缴费状态及具体情况,必要时可以劳动仲裁有结果后去税务局投诉
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