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干保安走的时候不给工资可以报警么
当
保安不给工资
怎么办
报警
管用么
答:
当保安不给工资报警一般不管用
。保安拿不到工资时,首先应与用人单位协商,要求按时支付工资;若协商无果,可向当地劳动行政部门投诉;如果对投诉处理结果不满意,还可以依法申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。这些途径比报警更为适宜,因为警方通常不介入劳动纠纷,而上述途径能够更有效地维护劳动者的合法权...
干保安不给工资
怎么办
答:
法律分析:向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民...
...
保安
,突然不想干了,但是单位不让走,走了
不给工资
。没有签任何合同...
答:
员工可以到劳动行政部门投诉,也可直接申请劳动仲裁
。如果对仲裁结果不满意可以在法定期限内到法院起诉,最后如果有了生效的法律文书公司仍然不支付拖欠的工资,劳动者可以依据生效的法律文书及写好的强制执行申请书到法院申请强制执行。法律分析未与劳动者订立书面劳动合同并不应简单理解为未签订书面劳动合同的...
在北京
干保安不给工资
答:
法律分析:不发工资构成财产侵权,可以向劳动部门申请劳动仲裁
。用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据(劳动合同、工资发放记录)并采取以下措施:1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉。2、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如:以未按时足额发放工资为由,向劳动争议仲裁委,请求解除劳动关系并支...
保安
公司压的三天
工资不给
钱
可以
投诉吗?
答:
可以啊
,只要你已经付出劳动,用人单位就应该支付相应的报酬。如果保安公司扣押你三天的工资,可以到当地劳动监察部门投诉举报这个保安公司的。
请问,
保安
离职离不了,怎么办,队长还说不上班一个月
工资
都
不给
,怎
答:
报警
处理,或者向当地的劳动监察大队去求助。这属于欺负人。完全不合理,而且违法了。
地铁
保安
公司
不发薪水
给我,
报警
有用吗,他们保安队会不会呵
警察
有关系...
答:
您好,请收集一切您在此到位工作,且没有正常
发工资
的证据,这些很有用。在您选择
报警
的同时,您可以去当地的劳动仲裁委员会进行举证投诉,一旦您的投诉为实,不但您会拿回属于您的工资,企业要赔偿您的损失,同时企业也会被相应的受到行政处罚,并且很有可能会计入企业的征信中。以后这个企业在办理很多...
我是福田
保安
公司的,辞工八天了,
工资
他们
不给
结,我该怎么办?
答:
可以向劳动部门求助
北京
保安
老板
不给工资报警
有用吗?
答:
如果您是在北京从事
保安
工作,且您的雇主未按时支付您
的工资
,您有权利向劳动监察部门投诉举报,要求维护自己的合法权益。您可以通过拨打12333热线或者直接到北京市劳动保障监察大厅劳动维权服务窗口进行投诉。另外,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位拖欠工资的,应当按照应付金额的百分之五以上百分...
我在
保安
公司干活干了四个月
不给
我钱咋办啊!
答:
可以到劳动局投诉,收集好你在
保安
公司工作的证据,比如工友的证言、出勤记录等。
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