22问答网
所有问题
当前搜索:
平安财险县级经理待遇
就业选择
县级
市的中国银行好还是地级市的
平安财险
好
答:
他刚进平安的时候就是综合内勤,薪水不高,
在我们这个城市的平安综合内勤收入大约是1400-1600元
,在大一些的城市会多些。入司第二年转为辅导专员,俗称组训,合计月收入3000多。第三年也就是现在,是一个小地方的负责人,月收入4000多。在平安,只要你是人才,就会给你舞台,只要你是金子,就会让你发...
平安财险待遇
怎么样?有没有年终奖?
答:
平安财险的待遇还是挺好的,只要转正过后,工资都是由基本工资加上绩效定的
,这也要看个人工作成绩了和领导们的关系了。因为平安是上市公司,它绝不会白养活人的,经常会对员工进行年中考核及年终考核,考核排名前的就有机会加工资。还有,要看你所在公司的整体经营情况,如果在同业内你们业绩很好,相比其它...
中国
平安财产保险
股份有限公司四级机构负责人
工资待遇
答:
财险外包编制的财务人员的工资在1000元左右
,转编后工资收入会有所提升,但提升幅度不是太大。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
求教 中国
平安财险
工作
待遇
问题
答:
如果是中部,比如河南,三线城市,这个工资(年6万)对于一个刚毕业的本科生算是不错的了
。当然,得看什么学校毕业的。平安公司的工资能开到这个数么?如果属实,那么值得!
平安
寿险二级机构和
财险
三级机构内勤岗薪酬与发展
答:
我是在平安财险的三级机构做理赔的,目前拿的是9级工资,但是平安人寿的9级工资比财险要高好几个档次,
在平安人寿9级你可能拿到4000-5000的最高级工资
,但是也可能拿2000左右的最底级工资,要看能力了。
平安财险
总部
待遇
怎么样
答:
一般是三年,公司还会帮交五险一金。
工资待遇
还是不错的。如果做了几年,一般收入都有三千以上。但是他们的面试很严格,有笔试和面试,一般是四轮,最后还要体检,面试和体检过了才行,
平安
招内勤都是要本科。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
有
平安
保险的
经理
人吗?平安保险应该怎样在
县级
市经营呢?
答:
首先,你所说的“县”应该属于五级机构,百姓的收入可能相对较低,社保覆盖面可能会小,我觉得可以主推医疗保险和养老保险。其次,要最大保险业务,必须做好增员工作。增员是保险公司发展的重要部分,没有好的业务同仁,在有名气的公司都会倒闭。增员时应该确定此人会有较好的工作态度,能够承受较大...
平安财险
省公司
待遇
答:
工资
一般,
待遇
先是五险一金,后是七险一金,但在
平安
你可以学到,你花多少钱没不到的镀金机会,平安号称保险业的黄埔军校,尤其你又在前线。如果你怕吃苦,你就不要来平安,如果你希望你能够得到锻炼,那你就体验体验,我估计你现在缺的不是你一年两年的工资,练练吧年轻人 扩展阅读:【保险】怎么...
在
平安财险
工作怎么样
答:
这个要看你的择业观了,在
平安
干的第一年会比较困难,留存率会比较低,但是坚持下来的人都是能赚到钱的人,但一般人是坚持不下来,做平安内勤的本地人居多,外地人一般做外勤,也就是跑业务的多!选择平安,那意味着你要付出金钱或时间中的一者,心态很重要,现在的社会能赚着钱的就是爷,可以去...
平安财险
内勤晋升条件
答:
主任、
经理
、业务总监等4个档次。晋升要同时满足两个条件,一是业务好,二是带一定人数的团队;这个晋升纯粹靠自己努力,没有杂七杂八因素的影响。
平安
上海分公司某总监年收入500万,但他也是从最基层跑单的工作做上来的。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
平安财产保险经理工资待遇
平安人寿县级老总年薪
平安财产保险县级负责人年薪
大学生去平安产险上班怎么样
平安保险员工年薪100万
保险公司县支经理待遇
深圳平安财险前台工资待遇
贵州平安保险公司c岗工资
保险公司县级老总年薪