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幼儿园长想辞退一个老师的表现
园长想辞退
你
的表现
是什么?
答:
在工作中,你明明已经很拼命了,
偶尔为了工作加班到半夜,也取得了不错的业绩,但是你的领导看到后还是对你提出批评和不满意
。这种时候你就要引起重视了,领导很可能不喜欢你,因为领导对自己不喜欢的员工是不可能做到宽容的,合理的批评是需要接受的,但是吹毛求疵的挑剔就需要做好很坏的心理准备了。园...
园长想辞退
你
的表现
是什么?
答:
想辞退你的表现
领导对于员工的工作或者说那种感受特别的敏感
,其实大家在基层工作跟领导打交道时都会发现能够在管理者的位置上成为领导,其实领导都是聪明人,他们不会乱说话,也不会在公司里随意得罪员工,可是有些领导非常敏感,他们在公司或者生活中打探到一些小道消息,于是便信以为。很多老实人在公司...
我是
幼儿园
院长,我想
辞退
一名
老师
应该怎样处理?
答:
一高声呵斥孩子。二不服从各个班级老师安排工作,三不团结各个老师
。没有敬业精神工作是指违反制度带领孩子看动画片。【提问】您写的非常好,您这个理由就可以直接作为辞退他的理由。【回答】由于某某老师在工作中各种表现不尽如人意,比如高声呵斥孩子,不服从各个班级老师安排工作,不团结各个老师,没有敬...
我是
幼儿园老师
,今天
园长
突然说我很胖,还说我看起来很小,她这是什么...
答:
你想多了,
一个园长如果要辞退一个人根本不需要任何的理由和借口,只需要通知你一下就好了,没必要绕这么大的弯子
。园长聊这些只是表示了人家很亲民,跟你聊聊家常,这就是领导者的一种手段,让你更加的信服和更具有威慑力,她只是很普通的两句话你都能理解成想要辞退你,可见她这个园长做的很成功。
教师
什么情况会被
开除
?
答:
教师
与学生发生不正当关系,或有任何形式的猥亵、性骚扰行为的,依法依规撤销教师资格,给予
开除
处分,同时录入全国教师管理系统,任何学校(
幼儿园
)不得再聘任其从事教育教学、科研和管理等工作。高校:对违反职业道德行为“零容忍”征求意见稿明确规定,对高校教师违反职业道德行为实行“零容忍”,同时高校...
幼儿园园长开除老师
需要提前30天?为什么
答:
根据劳动合同法第四十条规定“用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者
一个
月工资后,可以解除劳动合同”,所以单位要么提前30天通知,要么不提前但支付一个月工资作为代通知金。员工辞职也要提前30天告知用人单位。
幼师过生日发朋友圈,“点名致谢”引起家长不满,
园长
:已
辞退
答:
老师
在发了一条朋友圈向这位妈妈表示感谢,并且是点名"xx妈妈",这让其他孩子的家长看到之后很不满,他们认为老师似乎在提示其他家长该送礼了。气愤的家长纷纷找到
幼儿园园长
反应、投诉,最终园长为安抚家长们,只好表示:老师已经
辞退
了。对于这位老师被辞职的这件事情颇有争议,但站在其他家长的...
有编制
教师
什么情况会被
辞退
答:
1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;2、体罚学生,经教育不改的;3、品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。
教师
有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。有编制的教师被
解聘
,如果不服的,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请工作调动,...
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