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店铺倒闭了还欠员工钱怎么办
...
拖欠
工资,没有签合同在不知情的情况下
店铺倒闭了
老板搬空了店里的...
答:
第一种:协商
,估计很多人说没什么用,其实这个办法是最有效的,一天几个电话打过去,不行换其他工友的继续打,直到接你的电话为止,然后就是沟通,如果是数目大,他不给,就一点一点要,这样别人能承受,你拿到少部分的钱到手以后,然后再接着要,不能太急。第二种:
找负责任人
,通常拿不到钱的原...
...知名蛋糕店疑似经营异常?
门店
大门紧闭,部分
员工
被欠薪,该
怎么办
?
答:
一、通过相对应的警察举报
首先是通过相对应的警察举报,之所以这样子做主要的原因就是这样子可以使得对应的警察得知对应的消息之后针对性进行处理,这是非常必要的一个手段可以使得对应的警察对店铺工作负责人进行一个合适处理。二、提供对应的蛋糕店的信息 其次就是提供对应的蛋糕店的信息 ,对于店铺的工作...
私人
店铺倒闭员工
需要赔偿吗
答:
【法律分析】企业倒闭导致合同终止需要依法结清工资、支付经济补偿金,
协商
不成的,
可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委申请仲裁解决
。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算
。个人开店聘请员工在倒闭了的情况下是不需要支付...
店铺倒闭了
工资应该
怎么
结算
答:
店铺倒闭了工资应该怎么结算:一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未...
老板开的
店倒闭了
,工资是不是应该当场结清?
答:
他们可以向当地劳动部门或工会寻求帮助,或者采取法律行动来维护自己的权益
。综上所述,老板开的店倒闭后,员工应该尽可能地获得他们的遣散费。如果公司无法当场结清工资,员工应该了解法律程序并采取适当的行动来保护自己的权益。同时,员工应该保留所有与工资支付相关的文件和记录,以便在必要时提供证据。
店铺倒闭了
需要赔偿
员工
工资吗
答:
个人开店请员工倒闭了原则上是不需要补偿员工的,但需要结清员工工资。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,
由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿
,并可责令其支付赔偿金:克扣或者无故拖欠劳动者工资的;拒不支付劳动者延长工作时间工资的;低于...
店铺倒闭了
需要赔偿
员工
工资吗
答:
店铺倒闭了不需要补偿员工。但需要结清员工工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,
由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿
,并可责令其支付赔偿金...
店面
转让还压
员工
工资
答:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、...
老板不干了应怎样赔偿
员工
工资?老板不干了把
店铺
转让出去了,该怎样赔偿...
答:
满六个月不足一年补偿一年。如果公司借口
倒闭
,实际上不进行清算注销,甚至老板改头换面继续经营的,这种情况可以认为公司是借口倒闭违法解除与
员工
的劳动合同,应当支付赔偿金。赔偿金是上述经济补偿金的二倍。员工要依法享有自己的权利,老板把
店铺
转让也要给员工结算工资,并且按照合同赔偿。
店铺
转让工资没发
怎么办
?
答:
如果你是购买店铺的新老板,在店铺转让的过程中,应该了解到店员的工资应在交易后立即结算。如果工资未能及时发放,你可以通过与前任老板沟通
协商
,要求其结清欠款。另外,你还需要检查现有员工的劳动合同,了解工资结算方式和期限,以确保不会因前任老板的不当行为而遭受损失。如果你是原老板,在店铺转让的...
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