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总经理职责简单概述
人力资源
经理
岗位的基本
职责
十篇
答:
10、协助各部门制定部门、岗位
职责
和各类规章的实施细则,协调各部门的工作关系; 11、完成
总经理
交办的各项工作任务。 二、管理层面 1、编制本部门组织设置方案; 2、指导人力资源管理各模块完成制度、流程的建设以及督促实施和推进,负责对各模块员工的考核、奖惩; 3、负责协调本部门各模块的工作关系,对本部门的工作成...
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