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我国事业单位改革的目标是
我国事业单位改革的目标是
()。
答:
我国事业单位改革的目标是转变政府职能,建立新型的公共事业管理体制
,即在政府宏观调控和监管下,以公共服务社会化、市场化为基本运行方式,中央与地方相结合,集中管理与分散管理相结合的管理系统,建立有中国特色的事业单位管理制度。故本题答案选A。
事业单位改革的
主要目的是()。
答:
【答案】:D 【答案】D。解析:《中共中央、国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》规定,事业单位指导思想是高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深人贯彻落实科学发展观,按照政事分开、事企分开和管办分离的要求,
以促进公益事业发展为目的
,以科学分类为基础,...
事业单位改革的
总体
目标是
什么
答:
1、将政事分开
,行政执法类事业单位,将所有的行政审批事项部分划到相应的行政部门承担,事业单位不再承担行政职能,将行政职能转化为行政机构。行政执法可能暂时会以委托执法的方式保留在事业单位,从长期习惯性委托,逐渐改为正规时限委托,规范执法程序,最终交由行政机关执行。2、将政企分开,生产经营类和...
事业单位改革的
主要目的是( )。
答:
【答案】D。中公网校解析:现阶段,我国社会事业发展取得了明显成效,但与人民群众的要求相比,还有不小的差距。分类推进事业单位改革的根本目的,
是促进公益事业发展
,满足人民群众公益服务需求。改革不是简单地减人、减机构、甩包袱,更不是把事业单位搞小变弱。故本题答案为D。如有疑问,欢迎向中公教育...
事业单位改革的
主要目的是什么
答:
促进公益事业发展
。1、2012年4月16日发布的《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革指导意见》中指出:“事业单位改革以促进公益事业发展为目的,以科学分类为基础,以深化体制机制改革为核心。2、本题考查事业单位人事管理知识。
事业单位改革目标是
什么
答:
01
改革目标
在本次的
事业单位改革
中主要是需要将政事分开、政企分开、取消公益二类事业单位、取消参公事业单位、取消全额和差额单位。事业单位将会实行岗位聘用制管理,分为管理岗位、专业技术岗位、辅助岗位(工勤岗位),取消干部工人的身份区别,来强化公益服务和专业技术的属性,去弱化管理和辅助职能。事业...
事业单位改革的
主要目的是(
答:
促进公益事业发展
。事业单位改革的根本目的就是为了促进公益事业的发展,满足人民群众公益服务的需求。事业单位改革的效果就是事业单位布局结构得到优化,机构编制资源得到盘活,制度机制得到完善,公益属性得到强化,治理效能得到提高。
事业单位
分类
改革
总体
目标
答:
到2020年,
我国事业单位改革的目标
旨在实现一项全面而深刻的转变。其核心是建立一个结构清晰、运作高效、管理健全且监管严格的管理体系,这套体系旨在提升事业单位的职能效能。改革的导向是以政府为主导,鼓励社会力量的积极参与,共同构建一个公益服务的新格局。改革的策略着重于优先保障基本公益服务的供给,...
事业单位
人事制度
改革的目标是
()。
答:
【答案】:A、B、C、D
事业单位
人事制度
改革的目标
包括建立全面的职员聘用制度;建立“脱钩、分类、放权、搞活”制度;建立富有活力的激励竞争机制和多样化的工资分配制度;建立社会化的就业、医疗、退休养老等社会保障制度。故本题选ABCD。
2023年
事业单位改革
最新政策
答:
一、
改革的
主要方向和目标 随着时代的进步和社会的发展,为了适应新的经济形势和市场需求,
我国
于2023年对
事业单位
进行了新一轮的改革。改革的主要方向是优化资源配置、提升服务效能,
目标是
建立充满活力、高效运行的事业单位体制机制。二、最新政策的具体内容 1. 优化事业单位布局结构。根据经济社会发展的...
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