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拖欠农民工工资哪个部门管
农民工工资拖欠
怎么办找
哪个部门
答:
法律分析:用人单位拖欠劳动者工资的,
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿
,并可责令其支付赔偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
农民工
讨薪找
哪个
行政
部门
答:
【法律分析】依据相关法律的规定,用人单位拖欠农民工工资的,
当事人可以到劳动监督大队或者劳动行政管理部门进行投诉
。劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。农民工属于社会底层人员,工作比较辛...
拖欠农民工工资劳动保障局
管吗
答:
劳动局会管
。1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,可以去当地
劳动监察部门
投诉或是申请劳动仲裁;2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证...
农民工工资
谁来管
答:
法律分析:用人单位拖欠农民工工资,
劳动者可以拨打劳动保障电话12333向劳动行政部门举报
,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。同时,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,...
拖欠农民工工资
法律法规
答:
拖欠农民工工资法律法规是《中华人民共和国劳动法》。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由
劳动行政部门
责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。拖欠工资的解决办法如下:1、协商解决,与公司友好协商;2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的...
拖欠农民工工资
找
哪个部门
答:
你好,从法律上来讲,在这种情况下,
应该是找当地劳动监察部门
,因为这是他们的工作职责范围,当然,建议先收集整理好相关证据材料,比如劳动合同等。
监管
农民工工资
的
部门
叫
什么
答:
法律主观:讨要农民工的工资,
可以找劳动行政部门
。该部门受理对单位劳动违法行为的投诉,因此农民工可以及时去投诉,由劳动行政部门责令单位限期支付工资;逾期不付的,责令其加付赔偿金给农民工。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付...
住建局管
农民工工资
吗
答:
强化日常监管力度,将
农民工工资
治
欠
保支工作和建筑市场管理、质量安全监督检查工作实施联动,管工地、管项目、管工程、管市场必须
管工资
,构建打造一个全员参与、齐抓共管的内部联动机制,努力将农民工工资问题解决在工地现场。我市建设领域所有在建项目均按照要求落实实名制管理100%,省人社厅农民工工资...
中央
农民工工资拖欠
举报电话是多少
答:
民事诉讼,直接通过法院判决执行。中国法律服务网开通了“农民工·欠薪求助绿色通道”,可以通过法律咨询寻求帮助,直接反应遇到的欠薪问题。提醒劳动者一定要依法签订劳动合同。拖欠农民工工资的处理办法:
1、到劳动行政部门举报
;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、向当地人民法院申请支付令。农民工工资支付,...
欠
了
农民工工资
民农工已经到法院起诉我了,然后找劳动局劳动局可以管吗...
答:
劳动局可以管的,相关法律规定用人单位有下列情形之一的,由劳动行政
部门
责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。法律分析遭遇用人
单位拖欠工资
的...
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