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摆谱的领导一般怎么处理
该
如何
面对那些处处摆官
谱的领导
?
答:
如是重要的、带有原则性的问题,下属可直接阐明观点,或据理力争,或坚决反对,不能迁就,即使正面建议无效,也要想方设法迂回前进,否则就等于是拿
老板
和自己的身家性命开玩笑;倘是无关大局
的一般
性问题,下属则可灵活对付,尽量避免正面冲突和矛盾的激化。
有一个很爱
摆谱的领导
,该
如何
与他相处呢?这种领导值得追随吗?_百度...
答:
所以在这个时候,如果遇上了这样一个领导的话,我们第一时间要做的就是按照自己的想法来制定自己的工作计划,在领导下达相关的指令的时候,一定要请示其他
的领导
,并且在其他领导确认无误的情况之下,我们再根据领导的指示来完成适合我们自己的工作。一个
领导的摆谱
能力和工作能力其实是完全不挂钩的,我们在...
领导
常
摆谱
让端茶倒水该
如何
?
答:
寄人篱下就要端正姿态。举手之劳而已,又不丢人没必要压抑。除非离职,不然就要面对一切,郁闷解决不了问题改变不了常态,何苦计较些许小事,乐观面对,调调侃侃也可拉进关系方便工作的。
找领导签字领导总说好忙没时间,碰到这样
的领导怎么
办
答:
一,你要搞清楚他拒绝签字的真实原因。虽然他是说因为忙,但签个字并不耽误几秒钟。他这样说可能的原因有很多种:1)
摆谱
2)为难你 3)他不想签这个字。可能是担心责任,可能是想推到别人身上去。4)很忙,来不及细看。要认真看过才能签。……如果是摆谱,你摆足架势给足面子就是。为难你,...
明年初八去上班,但
领导
爱
摆谱
,不直率,还去吗?
答:
不直爽的人,只要不是坏人不会害人就好了。至于爱
摆谱
倒不是大的问题。原本对于上级和
领导
就是要尊重一点的。何况就这么点大地方,他要摆谱就让他摆呗。真不想去就直接了当告诉对方吧,说一点家里的原因吧。毕竟在一起工作还是要看心情的,真的很不爽,也没有必要,一定要要一直自己去尊敬别人。
你见过最
摆谱的领导
是什么样的?
答:
出了公司也
摆谱
在公司摆谱也就算了,到了公司以外,在客户面前面前他还摆谱。记得有一次,我邀请他一并去接洽一个客户,对方是一家大型军工企业。这个客户我跟了很久,从最开始的排斥抵制,到现在慢慢开始接纳我和我们的产品,并且有一个项目合同准备跟我们签订。这时候需要
领导
站台,搞一个沟通交流的会议...
工作的时候,最烦遇见什么样奇葩
的领导
?
答:
1、喜欢
摆谱的领导
这类领导总是喜欢板着一张脸出现在职员面前,依赖扑克脸和不近人情来树立自己的形象,维持自己的威信。这类领导总是习惯以官僚主义去
处理
工作,遇到下属汇报工作或者提出建议,总是要故作深沉,假意“研究”,一拖再拖。不但如此,他们还喜欢把自己塑造成公司的“功臣”出现在下属的...
作为
领导如何
适度的“
摆谱
”?
答:
领导适度的“
摆谱
”一定要把握分寸,如果万一没有做好,反而加深员工对你的怨念。所以要懂的用情商去和她们相处,而不是智商。不要事事都管束,但一定要有制度,而且一定要实施到位。记得刚毕业的时候,遇到
的领导
对于我们员工太严格了,上班不能说一句话,上厕所超过五分钟,不能交头接耳,很多原本是...
越是大
领导
越没架子 而小领导却喜欢
摆谱
答:
其实吧一般的高层
领导一般
不面对基层的具体困难,具体的困难往往是中低层领导来面临的;导致很多基层领导有压力,因为高层领导看的是最终的目标,而基层领导要按照公司的基本制度来进行,什么工作中的琐事都需要自己去解决,你觉得他会没有脾气吗?没有压力吗?不端着架子行吗?而高层领导呢,大家说不定...
越是大
领导
越没架子,小领导却喜欢
摆谱
,
怎么
解释这种现象?
答:
终归是
领导
干部,有一些铁架子也是正常的一件事情,可是大家也不需要去和他们开展争执,完全就是没必要的,搞好属于自己工就行了。假如感到心里有一些不满意得话,是可以强调领导干部的一些问题。不论是中层领导,管理层或是最底层领导干部,都不应该对团队过度的乱扣,不可以挑选随意地去谩骂职工,因为...
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