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教师招聘心理学知识点汇总
教师招聘
考试
心理学知识点
:注意的种类
答:
1.无意注意 也称为不随意注意,是一种没有预定目的、无需意志努力、不由自主地对一定事物所发生的注意。如:圣诞节当天
老师
正在上课,突然有一位圣诞老人推开门走进了教室,此时同学们都不由自主地看向了圣诞老人,此时圣诞老人引起的就是学生的无意注意。无意注意是注意的一种低级形式,不仅人类有,...
教师招聘
考试历年必考考点:
心理学
主观题
答:
运用组块化学习策略,合理组织学习材料 运用多重信息编码方式,提高信息加工处理的质量 重视复习方法,防止
知识
遗忘 11.创造性想象产生的条件?强烈的创造愿望 丰富的表象储备 积累必要的知识经验 原型启发 积极的思维活动 灵感的作用 12.
教师
如何促进学生概念的掌握?以感性材料作为概念掌握的基础 合理利用过去...
教师招聘
考试: 《
心理学
》中的7个经典心理学效应
答:
这个实验取得了奇迹般的效果,人们把这种通过
教师
对学生
心理
的潜移默化的影响,从而使学生取得教师所期望的进步的现象,称为“罗森塔尔效应”,习惯上也称为皮格马利翁效应(皮格马利翁是古希腊神话中塞浦路斯国王,他对一尊少女塑像产生爱慕之情,他的热望最终使这尊雕像变为一个真人,两人相爱结合)。 教育实践也表明:...
2020年
教师招聘
考试
知识点
:教育
心理学
之心理学流派梳理?
答:
1、行为主义教育观。基于条件反射原理,创始人即为教育
心理学
创始人桑代克。这也是教育心理学的第一个流派,认为教育即在一定环境条件下对个性行为的改造过程,桑代克认为主要包括准备律(预备定势 )、练习律(反复练习)、效果律(看到好的结果以后不断愿意去尝试)。所以,行为主义教育观就是建立在这样...
教育
心理学
:常见心理学效应
总结
-2021天津
教师招聘
考试
答:
也称为光环效应。即一好百好,一坏百坏。题干中“学习好的学生,什么都好”这是一好百好的体现,D项正确。以上便是对
心理学
中常见的心理效应
知识点
的
归纳
整理,希望对广大考生备考有所帮助!想get更多专业知识,欢迎大家关注 天津
教师招聘
考试阅读资料 ,我们一直在努力!
安徽
教师
考编《教育综合
知识
》考点(三)
答:
安徽
教师
考编《教育综合
知识
》考点(三)
心理学
的主要流派 一、主张研究意识 (1)构造心理学派——是冯特、铁钦纳。基本观点:①心理学应研究人的直接经验即意识,并把人的经验分为感觉、意象和激情状态三种元素;②用内省的方法找出构成人的心理的基本元素以及它们构成复杂心理过程的规律。总之,该学派主张...
教师招聘
中教育学和教育
心理学
中常考的
知识点
有哪些
答:
教师招聘
考试,教育学和
心理学
考核范围及
知识点
需以报考省份教师招聘考试大纲为准。以四川省教师招聘《教育公共基础知识》考试大纲为例:1)教育学 教育与教育学、教育的功能、教育的目的、教师与学生、课-程、课-堂教学、学校德育、班级管理与班主任工作。2)教育心理学 心理发展与教育;学习与学习理论;...
教师招聘
考试之教育
心理学
易错点
答:
在
教师招聘
的考试中,教育
心理学
中存在较多概念需要理解,其中有些概念容易混淆,今天老师帮大家整理一些教育心理学中容易出现混淆的概念对比,帮助大家更好的整理
知识
。易错点一:关键期 奥地利生态学家劳伦兹最早提出关键期这一概念。所谓关键期,是指个体发展过程中环境影响能起最大作用的时期。在关键期中...
教育心理学:动机冲突-
心理学知识点
-2020天津
教师招聘
答:
(一)双趋冲突(趋:归向,事情、形势朝着某个方向发展。)同时并存两种能满足需要的目标,他们具有同等的吸引力,但只能选择其中之一时所产生的动机冲突。解析:双趋冲突的核心是两个都想要,但只能选择一个,可以理解为:既想要A,又想要B,但是只能要其中一个。比如:自古忠孝难两全;鱼和熊掌不可兼得...
教育
心理学
:四种意志品质的区分-2020天津
教师招聘
答:
一、考点趋势 意志的四种品质是
教师招聘
考试 笔试考试的考点,考试中以客观题——单、多、判、填的考查形式,多以单选题的例子性反选及概念性反选为考查重点,学生在做题时找不好区分点,易混淆四种意志品质,从而导致题目做错。二、
知识点
详解 1.自觉性 自觉性是指个体在行动中具有...
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