22问答网
所有问题
当前搜索:
欠班组劳务费是否是农民工资
班组劳务费是不是民工工资
答:
法律分析:班组的劳务费应认定为工程款,具体农民工的劳务费也叫农民工工资
。 工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:(1)社会保险费...
劳务班组
属于
农民
工吗
答:
不属于
,班组的劳务费应认定为工程款,具体农民工的劳务费也叫农民工工资。工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:(1)社会保险费;...
劳务班组
工程结算款
是不是农民
工
工资
答:
班组的劳务费应认定为工程款,具体农民工的劳务费也叫农民工工资
。法律依据:《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,...
班组
长领取
劳务费
后未向
农民
工支付,劳务公司有支付义务吗
答:
有
。劳务公司应当向农民工支付工资,而不是向班组长支付。如果班组长没有向农民工支付工资,劳务公司有义务督促班组长按时足额向农民工支付工资,并确保工资的正确性和合法性。如果班组长拒绝向农民工支付工资,或者无法联系到班组长,劳务公司可以采取适当的措施来解决问题。
工地承诺永不欠薪,2023
农民
工
工资
政策
答:
要完善工资保证金、欠薪应急周转金制度,建立健全农民工工资(
劳务费
)专用账户管理制度、拖
欠工资
企业“黑名单”制度,协同监管和联合惩戒拖欠工资行为。要推行工程款支付担保制度、建设项目抵押偿付制度,引导具备条件的劳务作业
班组
向专业企业发展。 三、治理农民工欠薪问题事关“国策” 为全面解决拖
欠
...
...建筑公司不能按时发放
民工工资
,
劳务
班长就和该工程承包单_百度知 ...
答:
回答:这个问题要分开来看: 1 承包公司的某个个人拿出钱来给劳务班组发
工资
,应属于其个人行为,不应算做是该承包公司的企业资金。所以只能算
是劳务班组
借了这个人50万元现金,由于自然人之间的借款属非要式合同,可以不以书面形式为证,所以如果当时未约定利息的,应按不计算处理。 2 若承包公司的某个个人...
如何妥善解决
农民
工
工资
拖欠问题
答:
推动各类企业委托银行代发
农民
工
工资
。在工程建设领域,鼓励实行分包企业农民工工资委托施工总承包企业直接代发的办法。分包企业负责为招用的农民工申办银行个人工资账户并办理实名制工资支付银行卡,按月考核农民工工作量并编制工资支付表,经农民工本人签字确认后,交施工总承包企业委托银行通过其设立的农民工工资(
劳务费
)专用...
劳务费
管理办法?
答:
2、除合同另有约定,支付
劳务费
应当保障劳务队伍每月支付
农民
工基本
工资
均不低于北京市最低工资标准,劳务费按月结算,每月做到100%支付,每年年底前做到100%支付;3、劳务费分期支付最低限额:(一)、结算应符合合同约定。(二)、劳务费的结算由项目经理组织,劳资、技术、安检、
班组
对已完工程进行验收,按...
欠
施工
班组
的人工费计入应付账款吗
答:
应付账款主要是材料或者商品供应商用到的科目,一般施工
班组
往来款可以通过其他应付款来反映。
拖
欠班组劳务费
怎么要
答:
法律分析:拖欠
劳务费
,员工可以向当地人民法院申请支付令,也可以向当地劳动部门反映,或者向劳动部门申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请...
1
2
3
4
5
涓嬩竴椤
其他人还搜
劳务班组长属于民工工资吗
班组劳务费属于农民工工资
班组长的利润算农民工工资不
因为甲方原因造成停工的情况说明
个人口头承包接活干出现工伤
工地小班组长属农民工吗
农民工班组签的合同有效不
农民工工资可以由班组长代领
工地上不干了怎么结清工资