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现在深圳富士康底薪多少
深圳富士康普工工资
和待遇怎么样?
答:
在深圳富士康工作,
新员工的起薪是底薪2300元
,经过三个月的努力,你的基础工资将提升至2650元。工资的高低主要由加班时长决定,目前实行的是每周工作14天,休息1天的制度,这意味着每个月你将有大约60个双倍工资日和40多个1.5倍工资日。富士康的薪酬制度透明,双倍工资时每小时高达30元,1.5倍则是2...
深圳富士康
本科生实习期
底薪
有
多少
?
答:
千三百元试用期一个月,底薪2100
,加入值激励200,缴纳五险一金。见习原二基本工资1至6个月,2457至12个月,2550见习期,12个月缴纳商保,见习员三基本工资1至6个月,
两千五百一百五十七至十二个月
,2650见习期,12个月缴纳商保。二技术值津贴500至1千元每月,入职一个月后考核,通过可享有三管理...
深圳富士康
普工真实
工资多少
答:
底薪2850元每月
。通过58同城了解到,深圳富士康普工转正后入职第四个月起标准薪资2850元每月,平时加班费24.57元每小时,周末加班费32.76元每小时,节假日加班费49.14元每小时。深圳富士康普工的招聘要求年龄要在18周岁以上,高中或中专以上学历,身心健康、无影响团体健康之传染病、潜伏疾病等。
深圳富士康工资
待遇
答:
2、试用期1~3个月,每月底薪2120元+加班费+绩效+补贴,月综合工资3800--5000元
。加班费计算:周一至周五每天加班2小时,每小时加班费17.5元,周六加班约10小时,每小时加班费23.33元,法定节假日加班费35元。另有夜班补贴10/晚。生活补助100元/月 3、3个月后,底薪2450-2600元+加班费+绩效+补...
深圳富士康
好吗?
现在
一个月能拿
多少工资
答:
2、试用期三个月,每月底薪1800元+加班费
,周一至周五每天加班2小时,加班费15.5元/小时(1.5倍);周六日加班20.68元/小时(2倍);节假日31元/小时(3倍)。月综合收入2800—3500元。3、第四个月起,每月底薪2200元+加班费,周一至周五每天加班2小时,加班费 18.96元/小时(1.5倍);...
深圳富士康
待遇如何?要做多久才能技能考核?
现在
还招普工吗?
答:
你好,
现在深圳
龙华
富士康
常理的
底薪
是1800元,普工的薪资是1800元一月 现在加班只可以加到三十六个小时了这个考核期是三个月,是员一级,到六月之后员二每月还是1800元, 做满九个月底薪是涨到2300元每月,算正式员工了至于待遇方面嘛 请你的说明确点啦,具体指是的哪方面 ?
富士康
会不会降资位
答:
2022年
深圳富士康
员二的
底薪
是2950。员三底薪是3050,这是普通员工的情况。如果你在产线上面当干部当线长的话,还有额外的管理职,不会降底薪,是因为有合同制约着。富士康每年7月份都会有一次升资位的机会,比如从员一升员二,员二升员三,员三升师一,师一升师二,师二升师三,职位不一定会改变...
在
深圳
龙华
富士康
做普工能拿
多少
钱一个月
答:
深圳富士康
新进员工一般是2120的
底薪
,平时加班1.5倍,周末加班两倍。法定节假日三倍。一个月伙食费400块,厂里住宿100多水电费,三个月转正了底薪是2450。一个月下来,加班大多会是在50个小时左右,加班多一点的也就100个小时。扣除各种费用员工也就能拿到3500-4000左右,
工资
并不高。所以一般有出路...
深圳富士康工资
待遇怎么样?上一天班下来会感觉很累嘛?
答:
目前深圳
这边都没有班加,所以
工资
都很低。一般是
底薪
1900元+生活补贴100元,第四个月有400元的考核绩效(并计入加班计算基数)。一般来说每年有2-3个月是0加班,2个月左右的旺季加班有80个小时。其它一般是36小时加班,年底有年终奖(底薪/12*一年的工作月数)平均下来大概是2800一个月。
富士康
的...
深圳富士康
的普工
工资是多少
答:
深圳富士康
的普工的
底薪
2058元,加班费另计, 我朋友在里面做管理,月薪38K,不过没加班费,建议别做普工了,要么做管理,要么自己做生意,做普工是浪费生命的时间,又存不到钱,
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