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简述内部控制的目标
简述内部控制的目标
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简述内部控制的目标
、责任主体和实现控制目标的手段?
答:
内部控制的目标是保护企业的资产、确保财务信息的准确性和完整性、促进经营效率和有效性、遵守法律法规和企业政策等
。责任主体包括企业的高层管理人员、内部审计部门、风险管理部门、财务部门、各部门负责人等。实现控制目标的手段包括制定和执行内部控制制度、建立风险管理机制、实施内部审计、建立财务管理制度、...
内部控制的目标
是什么
答:
简述内部控制的目标
加强内部控制是贯彻《会计法》及提高企业管理水平、增强企业竞争力的客观要求
。研究和运用内部控制的各种方法是建立和完善内部控制制度的一项极其重要的内容。 一、组织规划控制 组织规划是对企业组织机构设定、职务分工的合理性和有效性所进行的控制。企业组织机构有两个层面:一是法人的治理结构问题,...
6、
简述
注册会计师所应关注的
内部控制目标
。
答:
内部控制的基本目标是确保单位经营活动的效率性和效果性、资产的安全性、 经营信息和财务报告的可靠性
。--- 一、在评价内部控制设计的合理性时,注册会计师应当关注内部控制整体能否实现控制目标,而不应孤立地关注特定内部控制。二、在评价获取的证据是否充分、适当时,注册会计师应当运用专业判断,并考虑...
1.
什么是
重要性水平?重要性水平有何特征?2.
简述内部控制
制度的...
答:
内部控制的基本目标是确保单位经营活动的效率性和效果性、资产的安全性、经营信息和财务报告的可靠性
。1、
有助于管理层实现其经营方针和目标
。内部控制由若干具体政策、制度和程序所组成,它们首先是为了实现管理层的经营方针和目标而设计的。内部控制可以说渗透于一个单位经营活动的各个方面,只要单位内存在...
简述
被审计单位会计责任与注册会计师的审计责任.
答:
内部控制
应当实现以下
目标
:似保证业 务活动按照适当的授权进行:!i保证所有交易和事项以 正确的金额,在恰当的会计期间及吋记朵于适当的账户, 使会计报及的编制符合会计准则的和关趄求;’丨保证对 资产和记朶的接触、处埋均绞过适当的授权;(i保证账 而资产与实有资产定期核对相符。资产逛指由于过去...
请
简述内部控制
理论的产生与发展历经的阶段,并指出每一阶段的特点。
答:
(4)1992年9月,COSO发布了著名的《内部控制——整合框架》。该报告是内部控制发展历程中的一座重要里程碑,它对
内部控制的
发展所做出的最重要的贡献在于它对内部控制下了一个迄今为止最权威的定义,同时还提出了内部控制的三个
目标
:经营目标、报告目标和合规目标,以及构成的五个要素:...
内部控制的
产生与发展历经几个阶段?每一阶段有何特点?
答:
4、内部控制整合框架阶段,特点:一、对内部控制下了一个迄今为止最为权威的定义。二、明确了内部控制的内容。5、企业风险管理整合框架阶段,特点:
内部控制的目标
、要素与组织层级之间形成了一个相互作用、紧密相连的有机统一体系:同时,对内部控制要素的进一步细分和充实,使内部控制与风险管理日益融合,...
简述内部控制
制度的要素、设计和实施应遵循的原则
答:
企业内部控制系统的终极目标是确保企业系统的整体有效性。目标导向原则指企业应根据
控制目标
设计内部控制过程。基于企业整体效率视角的
内部控制的目标
分为两个层次:企业内部治理控制目标——确保董事会在公司中的作用及对公司和股东的受托责任;管理控制目标——提高企业经营的效率和效益。实现治理控制目标主要采用股东会、...
内部控制
常识
答:
2.
内部控制的
一般方法有什么 1、职责分工控制,要求根据企业
目标
和职能任务,按照科学、精简、高效的原则,合理设置职能部门和工作岗位,明确各部门、各岗位的职责权限,形成各司其职、各负其责、便于考核、相互制约的工作机制。 企业在确定职责分工过程中,应当充分考虑不兼容职务相互分离的制衡要求。 不兼容职务通常包括...
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