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管理学常见的组织结构有哪些
管理学
典型
的组织结构有哪些
答:
1. 直线制:这种结构以明确的指挥—服从关系和清晰的责任界定著称
,但过于简单,适用于小型组织。在层级较多时,它可能影响效率,难以满足大型复杂组织的需求。2. 职能制:职能制在解决直线制效率低下和信息传递问题方面有效,通过部门化管理提高了专业性。然而,这种结构在指挥与协调方面存在不便。3. 直线...
常见的组织结构
类型
有哪些
?
答:
组织结构一般分为职能结构、层次结构、部门结构、职权结构四个方面
。1、职能结构:是指实现组织目标所需的各项业务工作以及比例和关系。其考量维度包括职能交叉(重叠)、职能冗余、职能缺失、职能割裂(或衔接不足)、职能分散、职能分工过细、职能错位、职能弱化等方面。2、层次结构:是指管理层次的构成及...
管理学
中
组织结构
的基本类型有哪几种?
答:
在管理学中,
组织结构的基本类型可以从四个维度进行分类:职能结构、层次结构、部门结构和职权结构
。1. 职能结构涉及组织目标达成的各项业务工作及其之间的比例和关系。评估维度包括职能交叉、冗余、缺失、割裂、分散、分工过细、错位以及弱化等。2. 层次结构指的是管理层次的构成和管理者所管理的人数,即纵...
【
管理学
基础】企业管理
组织结构
答:
组织结构是企业的流程运转、部门设置及职能规划等最基本的结构依据,
常见的组织结构形式包括直线制、职能制、直线职能制、矩阵制、事业部制等
。直线型组织结构(linear structure)是工业发展初期的一种简单的组织结构形式。适用于小型组织或现场作业。其特点是组织中的一切管理工作均由领导者直接指挥和管理,不...
...说一下组织结构设计的核心支柱是?还有
常见的组织结构
类型
有哪些
?
答:
常见的组织机构有如下几种:一、
金字塔型结构
1、
直线制
直线制是一种最早也是最简单的组织形式。它的特点是企业各级行政单位从上到下实行垂直领导,下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。厂部不另设职能机构(可设职能人员协助主管人工作),一切管理职能基本上都由行政主管自己执行。
管理学
上的公司
的组织结构
类型和每种结构的具体情况
答:
回答:
一.直线制
适用于规模不大,工人人数不多,生产比较简单的小型企业。 二.职能制 此组织结构由泰罗最早提出来,但会涉及多头领导,未被实践推广。 三.直线-职能制 都被较大的企业采用,但职能部门横向沟通差,职能部门的建议只是作为参考,不具备其它权力。 四.
事业部制
外资普遍采用 五.超事业部制 ...
企业
的组织结构
形式有哪几种类型?
视频时间 01:24
管理学
原理中
的组织结构
基本类型是什么样的?
答:
传统的组织结构模式主要有
直线制
,职能制,直线职能制,直线职能制参谋制。现代组织结构模式主要有
事业部制
,矩阵制,多维立体制等。直线职能制优点:①集中领导,统一指挥,便于调配人,财,物等各种生产要素。②职能和业务部门各主其事,职责具体分明,有利于提高生产率。③工作分工明确,井然有序,使...
管理学
里高耸
结构
、扁平结构、直线结构、矩形结构分别是什么?_百度...
答:
高耸结构:管理层次多而管理宽度小的结构 。
直线型组织结构
:职权从组织上层“流向”组织的基层 。矩阵结构:有职能划分的垂直领导系统,又有按项目划分的横向领导系统的结构。《管理学》自问世以来受到了各方面的欢迎,经多次修订再版,发行量不断扩大,成为教育部推荐的优秀教材,这也是推动我们不断前进...
管理学
典型
的组织结构有哪些
答:
事业部制
是对职能制的改良
二维矩阵制
是对
直线制
和事业部制的综合改良 既有横向专业分工又有纵向的统筹管理 指挥服从与分工协作共存 一般应用于大型的公共建设项目
网络组织和控股型组织多应用于经济组织
更多更详尽的内容建议参考 孔茨 韦尔奇 的《管理学》介绍的很详实还有图解 ...
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