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组织的要素有哪些
影响
组织
结构的因素
有哪些
答:
4、人员素质:企业的人员素质也是影响组织结构
的要素
,员工素质与集权程度、管理幅度、部门形式等息息相关。5、发展阶段:企业不同的发展阶段,所关注的重点不同,组织结构也会有差异。6、企业所处行业:行业不同,组织结构也会有很大差异,生产制造企业与互联网企业组织结构天差地别。组织结构是
组织的
...
组织
结构的构成
要素有哪些
视频时间 05:18
组织
结构
要素
视频时间 05:18
公共
组织的
构成
要素有哪些
答:
公共
组织的
构成
要素包括
:组织目标 ,组织人员,物质因素,职能范围 ,机构设置,职能设置,权责体系,规章制度,技术和信息。
组织
形象的构成
要素有哪些
答:
这些不同的因素形成不同的具体形象,但这些具体形象只是构成企业整体的基础,而完整的企业形象是各个形象
要素
所构成的具体要素的总和,这才是对
组织具有
决定性意义的宝贵财富。当然,对有些组织而言,可能会因某一方面的形象比较突出,进而掩盖其他方面的形象,导致组织形象片面性或不完整性。其实这也是正常的,因...
组织有
形
要素
中最主要的因素
答:
组织有
形
要素
中最主要的因素:人力 组织即由若干个人或群体所组成的、有共同目标和一定边界的社会实体。它包含三层意思:(1)组织必须是以人为中心,把人、财、物合理配合为一体,并保持相对稳定而形成的一个社会实体。(2)组织必须具有为本组织全体成员所认可并为之奋斗的共同目标。(3)组织必须保持一个...
组织
结构的六个
要素
答:
组织
结构设计具有六个
要素
,即单位划分、联结装置的设置、集权与分权、培训与灌输、高层结构的设计和参谋机构的设计,其中单位划分、联结装置尤为关键。
设计
组织
机构时的六个
关键因素
答:
组织
结构有6个
关键因素
:工作专业化、部门化、命令链、控制跨度、集权与分权、正规化。1、工作专业化 工作专门化的实质是:一个人不是完成一项工作的全部,解成若干步骤,每一步骤由一个人独立去做。就其实质来讲,工作活动的一部分,而不是全部活动。2、部门化 一旦通过工作专门化完成任务细分之后,...
组织
工程四
要素
答:
2.合理的管理跨度:管理跨度是指一名上级管理人员所直接领导的下级人数。 由于每一个人的能力和精力有限,所以其能够直接、有效地指挥下级的数量也是有一定限度的。3.合理划分部门:
组织
系统中各部门的合理划分对发挥组织效应是十分重要的。 如果部门划分得不合理,会造成控制、协调的困难,也会造成人浮于...
行政
组织有哪些要素
构成
答:
行政机关是一系列行政单位的集合,而每一个行政单位又是由多种
组织要素
复合而成的集合体。对行政单位进行进一步的分解,可以看到,构成行政组织系统的基本“元素”是行政职位、行政人员哈行政资源,它们构成行政
组织的
三大结构要素。在行政组织中,由职位、人员和资源等因素的有机组合,形成行政组织中的具体...
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