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组织部干部科长下一步任用
市
组织部干部科科长
能提副部长吗
答:
可以,符合规定。
市委
组织部
副县级
干部科科长
前途怎么样?
答:
那要看他年龄了,如果年龄不高,前途可以,如果年龄已到点,那基本没有前途了。再说要上升到副部长,部长,到厅级还有得奋斗。
地级市委
组织部干部科
副
科长
给下面不错乡镇镇长去吗?
答:
正常情况下,市委
组织部
的
干部
处副处长应该是安排到县委组织部担任副部长。而县委组织部的副部长下乡镇任职的话,通常都是担任乡镇党委书记。县委组织部的副部长下乡镇担任乡镇长的很少见。对于组织上的任职安排,一名党员干部是没有权力说不的,必须服从组织决定这是必须的政治素质和组织观念的要求。说白...
县委
组织部
常务副部长到市委组织部任
干部科科长
是升还是降?
答:
从职务上说是平调,都是正科级。但实际是重用,毕竟市委
组织部
工作面更宽,下一步升迁的机会更多。
组织部
一般人员的出路是什么?
答:
一般来说,只要干出了成绩,得到了领导的赏识,
组织
部长都不会亏待自己的下属。先从科员做起,过2年也许就是副科级组织员,然后是正科级组织员,成为正科级组织员后,就可以担任
干部科
的
科长
,或者是
下面一
个乡(镇)的乡(镇)长,或者是某局的副局长。当然,也有从副科级组织员就直接调出担任领导...
干部
从考察到任命流程
答:
这里以机关党委各部门
任用
流程为例,分为:动议、组织推荐、确定考察对象、组织考察。详细如下。一、动议。机关党委各部门根据科级
干部
缺岗和实际工作需要及人员资格条件等情况,及时向机关党委上报启动请示,机关党委汇总研究上报党委
组织部
,经同意后即可启动科级干部选拔任用工作。二、组织推荐。各部门根据...
市委
组织部
的
干部科长
,平级选调到省劳动厅,去还是不去,矛盾中_百度知 ...
答:
你好!看了你的描述,市委
组织部
的
干部科长
,平级选调到省劳动厅?这个问题的回答是,省劳动厅是很好职位,从长远发展来看,有晋升空间,比市委组织部更胜一筹,机会难得,应该去省劳动厅工作,是很好的,当然需要本人是否喜欢而决定,祝好运!
市委
组织部干部科科长
比镇党委书记权力大吗
答:
权力大地级市委
组织部干部科科长
是副处级干部,市委组织部是副厅级单位,下属的科是副处级。地级市委组织部干部科的科长虽说有相对较大的权利,但是相对的不好升迁,不容易出政绩,容易熬资历。如果不加常务,按机构编制还真是正科,只不过一般加挂人才办主任、两新工委书记、常任办主任解决正科。具体...
市委
组织部
人才科
科长
发展前景
答:
此
科长
发展前景良好。随着经济社会的不断发展,各行各业对于优秀人才的需求日益增加,而市委
组织部
作为负责
干部
选拔
任用
工作的重要机构,其人才科科长在干部选拔、培养和管理方面起着关键作用。市委组织部人才科科长能够接触到大量优秀人才资源,并参与制定干部选拔政策和标准,具备较高的话语权和决策权。
组织部
任命副科级
干部
程序
答:
4、各单位党委(党组)向县委
组织部
报送
干部
选任工作方案、干部调整通气表(提供电子版和纸质版,纸质版盖章、签字)等材料,经职数预审同意后方可实施。受到党纪政纪处分干部重新
任用
的,须在事前书面报县委组织部,经批复同意后方可实施。法律依据:《中华人民共和国党政领导干部选拔任用工作条例》关于民主...
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