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缴纳社保必须按照实发工资吗
社保必须按
真实
工资交吗
答:
社保的缴费基数并不一定是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保
。但当实际工资低于当地最低工资标准,则按照当地最低工资标准缴纳社保费用。同时各地区对于社保缴费基数也有上限规定,因此实际实施起来社保并不一定是按照实际工资缴纳的。社保保险包括:1、基本养老保险;为了老有...
社保必须按照实际工资缴纳吗
答:
1、社保的缴费基数并不一定是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保
。但当实际工资低于当地最低工资标准,则按照当地最低工资标准缴纳社保费用。同时各地区对于社保缴费基数也有上限规定,因此实际实施起来社保并不一定是按照实际工资缴纳的。2、社会保险是一种为丧失劳动能力、暂...
社保
的
缴费
基数是
实发工资吗
答:
社保的缴费基数并不等同于实发工资
,它是根据政府规定的标准来确定的,与参保人的工资收入有关但并非完全一致。实发工资是员工实际收到的工资,而社保缴费基数则是用来计算社保费用的基础。通过设定合理的缴费基数范围,可以确保社会保险制度的公平性和可持续性。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十...
社保按照
基本工资还是
实发工资缴纳
答:
社保按照实发工资缴纳
。如果工资低于当地最低缴费基数,才按最低缴费基数缴纳。 工资高于当地最低缴费基数的,按员工实际工资缴费; 工资低于当地最低缴费基数的,按最低缴费基数缴纳。 有些单位为了节省成本,按最低工资或者一个低于员工实际工资的数字为基数为员工购买社保,这是不合理也不合法的(但现在...
社保必须按照实际工资缴纳吗
答:
社保是否按照实际工资缴纳需按照实际情况判断
,具体内容如下:1、公民交纳社保的金额和工资金额是成正比的,也就是说,劳动者的工资越高,交纳的社保越多,社保缴纳是按劳动者应发的工资作为社保缴纳基数的;2、劳动者的工资如果低于当地社会平均工资60%的,那就会按社会平均工资的60%缴纳,如果劳动者不...
社保一定要按照实际工资缴纳吗
答:
社保的缴费基数并不
一定
是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该
按照实际工资缴纳社保
。但当实际工资低于当地最低工资标准,则按照当地最低工资标准缴纳社保费用。同时各地区对于
社保缴费
基数也有上限规定,因此实际实施起来社保并不一定是按照实际工资缴纳的。对于社保目前由财务部统一征收,以前少交、...
社保缴纳按照
基本工资还是
实发工资
答:
都不是。
根据
国家规定
是按
上年度月平均
工资
计算
缴纳
的。
社保缴费
是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为,特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。
公司给员工
交社保一定要按工资
来
交吗
?
答:
公司给员工
交社保一定要按工资
来交。具体交社保政策如下:1,如果本人工资低于了当地最低
社会保险缴费
基数的,
按照
当地最低的
社保缴费
基数缴纳;2,如果本人工资高于了当地最高社会保险缴费基数的,按照当地最高社保缴费基数缴纳。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口...
社保缴费
基数是
按照实发工资
还是应发工资
答:
缴纳
基数不是
按照实发工资
来缴纳,是按照应发工资来缴纳。工资分为实发工资、应发工资;应发工资是税前的工资,这个工资在扣除五险一金之后,如果达到扣除个人所得税标准,应该扣除个人所得税专项扣除,包含我们没有买房的贷款、子女教育费、老人赡养费、继续教育费等费用后,如果还应缴纳个人所得税,...
湖北
社保必须按照实际工资缴纳吗
答:
湖北社保不是
必须按照实际工资缴纳
。
社保缴费
基数不是实际工资,实际工资低于当地最低工资标准的,按当地最低工资标准缴纳社保费。当实际工资超过当地最低工资标准时,应按实际
工资缴纳社保
。各地区对社保缴费基数也有上限规定,因此
社保实际
实施不
一定按实际工资缴纳
。
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社保是按底薪为基数交的吗