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自离可以领取失业金吗
自离
的
可以领取失业
保险
金吗
答:
法律分析:自离是不可以领取失业金的
。如果用人单位没有任何法定过错,员工自己想要辞职的,都是不能领取失业金的。1、辞职即辞去职务,劳动者与用人单位解除劳动关系的行为,是指员工根据劳动法规定的离职流程,已经办理了正规的离职程序。2、自离即自动离职,劳动者没有与用人单位解除劳动关系就离开公司,...
自离
的
可以领取失业
补助
金吗
答:
法律分析:自离不可以领取失业金
。失业人员依法领取失业保险金,应具备下列条件:1、按规定参加失业保险,本人及其所在单位已经按照规定缴纳失业保险费用满1年的;2、出于非本人意愿原因中断就业的;3、已经办理失业登记,并有求职要求的。而自离是出于本人意愿主动中断就业的行为,不符合以上条件,不可以领取...
主动离职有
失业
补助
金吗
答:
综上所述,
自离的不可以领取失业补助金
,劳动者若是要领取失业补助金便需要具备一定的条件,比如非本人意愿中断就业、已经办理失业登记且有求职要求等。自离后劳动合同是不会解除的,这并不属于法律上解除劳动合同的情形。【法律依据】:《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金...
自离可以领取失业金吗
答:
自离不可以领取失业金
。因为自离不符合领取失业金的条件。失业人员依法领取失业保险金,应具备下列条件:1、按规定参加失业保险,本人及其所在单位已经按照规定缴纳失业保险费用满1年的;2、出于非本人意愿原因中断就业的;3、已经办理失业登记,并有求职要求的。领取失业保险补助需要的资料如下:1、本人身份证...
我
自离
的能拿到
失业
保险
金吗
答:
自离不可以领失业保险金的
,按《失业保险条例》的规定,非因本人意愿中断就业的才可以去申领失业保险的,法律依据如下:《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已...
自离
能申请
失业金吗
答:
综上所述:
自离
人员
可以
申请失业金,但需要符合当地失业保险政策规定的条件。如果符合条件,可以向当地的社会保险经办机构提出申请,并提供相关证明材料。
领取失业金
期间需要遵守相关规定。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》:第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并...
自离
的
可以领取失业
保险
金吗
答:
自离
不
可以领取失业金
。失业人员依法领取失业保险金,应具备下列条件:1、按规定参加失业保险,本人及其所在单位已经按照规定缴纳失业保险费用满1年的;2、出于非本人意愿原因中断就业的;3、已经办理失业登记,并有求职要求的。而自离是出于本人意愿主动中断就业的行为,不符合以上条件,不可以领取失业金。如...
自离
的
可以领取失业
保险
金吗
答:
自离
的不
可以领取失业
保险金。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取...
深圳自动离职怎么
领取失业金
?
答:
自己离职不
可以领取失业金
。失业人员同时符合以下条件的可以向最后参保地社会保险经办机构申领失业保险待遇:(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人有失业保险
金领取
期限的。(2)非因本人意愿中断就业的(这个是离职后,公司办理员工社保停保时在系统里选择的离职原因)...
自离
后多久
可以领失业金
?
答:
自离
没有任何
失业金可以领取
。必须是非自己的原因离职。自离没有法律保护。还是回单位,履行辞职,或双方协商解除劳动关系。
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