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行政领导学名词解释层级制
公共
行政学
的战术决策 名义
解释
答案是什么
答:
是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。11(
层级制
又称分级制,是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构,不同等级的职
行政
组织结构概念、类型及优缺点
答:
(一)纵向结构:即直线式结构,又称
行政
组织的层级化,是纵向分工形成的行政组织的
层级制
,纵向结构实际上是纵向看的,是指政府上下级之间和政府各部门上下级之间的行政隶属关系。比如我国各级政府:国务院、省政府、市政府、县政府、乡政府,五级政府上下级关系是
领导
与被领导。(二)横向结构:即组织的部门...
行政
管理学 论述题 什么是管理层次与管理幅度
答:
制约
行政
组织结构的两个相互联系的主要因素。管理幅度指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目,又称控制幅度。管理层次指组织纵向划分的管理
层级
的数目。在被管理对象数量确定的条件下,两者成反比关系;管理幅度越宽,需要设置的管理层次就越少;反之,管理幅度越窄,需要设置的管理层次就越多。管理...
名词解释
:1:行为科学 2:管理层次与管理幅度
答:
管理层次是组织的最高主管到作业人员之间所设置的管理职位
层级
数。
行政
管理学考试题目
答:
7.以各组织机构的职权性质和范围来划分,
行政
组织可分为职能制与( )A.
层级制
B.分权制C.集权制 D.首长制8.公务员之称各国并不一致,在美国称之为( )A.公务员 B.文官C.政府雇员 D.文职人员9.标志着美国公务员制度形成的是( )A.功绩制 B.政党分肥制C.绅士政府 D.彭德尔顿法10.下列各项中,不属于公务员...
盛行科层制的含义
答:
因此。密尔(J ·s ·Mill) 在其经典著作《代议制政府》中将科层制(体制) 视为是代议制(政府) 体制唯一严肃的替代物并且评价了两种体制各自所特有的利弊。它属于比较政治学学科。 源自于马克斯·韦伯的著作 韦伯认为科层制不是指一种政府类型而是指一种由训练有素的专业人员依照既定规则持续运作的
行政
(管理) ...
韦伯的
层级
官僚制理论的韦伯官僚制设计中的合理性悖论
答:
根据韦伯的看法,官僚制首先是作为一种组织形式而存在的,是组织存在的体制和制度。这种组织形式无论是在过去还是现在,都表现为一种上级对下级的
领导
、监控和下级对上级的报批、执行的
层级
制度。这是一切官僚制的基本特征。但是,现代官僚制的新特点在于,官僚制组织中的官员,是根据契约关系雇佣和经过培训并领取薪金的...
影响
行政
组织
层级
设置的因素
答:
三、从管理学视角看当前和今后
行政
区划和政府
层级
设置的公共政策取向 本文所谓管理学的视角,也即“有效”的视角,就是通过组织中的人的计划、组织、
领导
和控制,高效率地追求高效果。从这一视角分析政府组织的公共政策取向有两层意思,一是组织的制度设计要实现组织的预期效果,二是设计的组织制度运作要高效率。实际上前...
2022-01-12 管理学原理
答:
统一指挥是指组织内一个下属人员只应接受一个
领导人
的命令 例外管理 企业上级管理人员把一般的日常事物交给下级管理人员去处理,而自己保留对例外事项或重要问题的决策与监督权。 差别计件工资制 即在计算工资时,采取不同的工资率,未完成定额的按低工资率付给,而完成并超过定额的按高工资率付给。 个人魅力型权力...
什么是科层制
答:
科层制(又称官僚制)是建立在马克斯·韦伯的组织社会学的基础上的,它体现了德国式的社会科学与美国式的工业主义的结合。按照通行的
解释
,官僚制指的是一种权力依职能和职位进行分工和分层,以规则为管理主体的组织体系和管理方式,也就是说,它既是一种组织结构,又是一种管理方式。科层制是近代社会...
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