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解除原单位社保关系怎么做
解除
劳动
关系社保
应
怎么
处理
答:
法律分析:
1、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续
,办理社会保险登记,按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。2、与企业解除劳动关系后须跨统筹地区接续基本养老保险关系人员,另须按有关规定办理基本养老保险转移手...
员工离职怎么解除社保
答:
先要停缴社会保险费,然后在员工离职的十五日内办理社保关系转移手续,双方社保关系自动解除
。员工在新用人单位就业的,社会保险关系转移至新用人单位;员工灵活就业的,社会保险关系转移至其户籍所在地人社局。员工离职,办理离职人员社会保险关系解除,先要停缴社会保险费,然后在员工离职的十五日内办理社保关...
辞职了
怎么
把
社保
退出
原公司
答:
只要你离开与单位时,与原单位办理了解除劳动合同手续,劳动关系不存在了,
原单位到社保办理了你的减员手续,减掉你了社保同时给你出具回工回执
,你拿到回执了,社保关系自然回归社保了,无需转。1、如果原工作单位参保地与现工作单位参保地是同一地区的,不需要办理迁移手续,你原单位在你离职后,就会在...
怎么解除
与
原单位
的保险
关系
?
答:
法律分析:单位需要先填写减员表并加盖单位公章,将离职员工信息从系统移除
。此外,还要带齐与员工签订的解除劳动合同、员工的社保手册以及员工身份证复印件,一起到当地的社保局办理员工社保停缴手续。
如果当地已经开通网上申报
,就在网上先申报减员,然后把减员表打印出来,盖上公章,带上解除劳动合同证明、...
公司员工离职怎么解除社保
答:
在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查
。从公司离职后社保可以办理转移、转出和退保。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
以前
公司
交的
社保
现在离职了
怎么
办
答:
如需个人缴纳
社保
,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的
参保
手续,需要提供个人身份证、失业证明、
原单位
出具的医保证明书。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在
解除
或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理...
单位社保
注销流程
答:
单位社保
注销需要先进行备案登记,然后进行核销手续和缴纳清欠款项,最后进行社保注销操作。单位社保注销是指单位以各种原因
解除
劳动合同、终止经营等情况下需要进行的一项行政事务。社保注销前需要对单位社保信息进行核实,进行注销前的必要备案登记并缴纳未清缴款项。具体流程如下:1.备案登记:单位在考虑解除劳动...
单位解除
劳动
关系社保怎么
办
答:
法律分析:与
单位
要
解除
劳动
关系
,单位会将
社保
转移出去。转移出去之后,如果劳动者找到新的单位,新的单位应当依法缴纳
社会保险
。如果没有新的单位,则可以以灵活就业者的身份自行进行缴纳。 解除劳动合同后,可以要求用人单位配合办理档案社保等迁移手续,有新工作单位的,可以将档案社保等转移至新单位,没...
跟
原单位解除
劳动合同
社保怎么
办
答:
法律主观:
解除
劳动合同时自己交的社保可以由用人单位代为转移。在劳动者找到新单位后,
原单位
可以及时为其转移
社保关系
,而新单位或劳动者本人可以依法办理社保的续接手续;如暂未重新就业的,则可以以个人的身份来缴纳社保或者暂停缴纳。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动...
单位
跑路
怎么解除社保关系
答:
法律分析:可以选择去社保局申请欠费部分全部个人承担缴纳;或者去社保局申请主动自愿放弃欠费部分;以及到劳动保障部门去投诉或直接到法院起诉单位,要求单位补缴社保。
原单位社保
断缴后新单位不会为其补缴,只会重新进行缴纳。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起...
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