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集体合同由谁跟谁签
集体合同由
( )代表职工与企业
签订
答:
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立
;尚未建立工会的用人单位,由上级工会明笑指导劳动者推举的代表与用人单位订立。【法律依据】《劳动合同法》第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、咐悄休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提...
集体合同由谁与
企业
签订
答:
1. 根据《中华人民共和国劳动法》第三十三条,
企业的集体合同应由工会代表职工与企业签订
。2. 在没有建立工会的企业中,集体合同则由职工推举的代表与企业签订。
集体合同由
什么代表职工与企业
签订
?
答:
1. 集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位签订
。2.
集体合同是劳动者团体
(通常是通过工会组织形式)与用人单位之间就劳动条件、报酬、工作时间等共同关心的问题,经过协商谈判后达成的书面协议。3. 在签订集体合同时,工会作为职工的代表,发挥着至关重要的作用。4. 工会是一由员工自愿组成的组织,其...
集体合同由
( )代表职工与企业
签订
。
答:
【答案】:A根据劳动法的规定,
集体合同由工会代表职工与企业签订
。如果企业未成立工会组织,则由职工代表代表职工与企业签订。
签订集体合同
应当经过哪些流程
答:
签订集体合同的流程是由职工代表跟企业制定集体合同草案
,将集体合同草案文本提交至职工大会进行审议,审议通过的,由双方代表人签字或者盖章,之后将集体合同交由当地的劳动行政主管部门办理备案登记,合同生效后向全体职工公布集体合同。 一、签订集体合同应当经过哪些流程?1、制定集体合同草案 集体合同应由...
集体合同由谁签订
答:
根据《劳动法》第33条第2款的规定,
集体合同由工会代表职工与企业签订
;没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订。由此可见,集体合同的双方是用人单位和劳动者团体,他们是通过自己的协商代表来协商集体合同草案的。集体协商代表是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员:1、职工...
集体合同
可以由什么代表职工与企业
签订
答:
一、集体合同的代表方是谁?
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立
。二、集体合同的订立依据是什么?根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条,企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会...
集体合同由
哪个代表企业职工一方与用人单位…
答:
工会
通常代表企业职工一方与用人单位进行谈判。4. 对于尚未建立工会的用人单位,上级工会将指导劳动者推举的代表与用人单位进行协商并签订集体合同。5. 需要注意的是,法律并未强制规定企业必须签订集体合同,这是企业的一种选择。但签订集体合同有助于保障职工的权益,促进劳动关系和谐。
在没有成立
工会
组织的企业中,
集体合同由
( )与企业
签订
。
答:
【答案】:A 集体合同的当事人一方是企业,另一方当事人不能是劳动者个人或劳动者中的其他团体或组织,而只能是
工会
组织代表劳动者;没有建立工会组织的,则由劳动者按照一定的程序推举的代表为其代表。
企业的
集体合同由谁与
企业
签订
答:
法律分析:应由
工会
代表职工与企业签订,没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同...
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