22问答网
所有问题
当前搜索:
3000加班基数怎么算加班工资
底薪
3000加班费怎么算
答:
法律分析:加班费分情形计算方式如下:安排劳动者延长工作时间的,
支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四...
3000加班基数怎么算加班工资
答:
例如在例2中按照
加班费
的
计算基数
3200元/月计算,则你日的
工资
152.96元(3200/20.92),小时的平均工资是19.12元(152.96/8). 4、实行计件工资的,应当以法定时间内的计件单价为加班费的计算基数。 5、加班费的计算基数低于当地当年的 最低工资标准 的,应当以日、时最低工资标准为基数。 劳动...
职员
3000
底薪
加班工资如何计算
答:
法定假日
加班费
(全天)=137.93*300%=413.79元/天。
底薪
3000
,双倍
加班
62小时,1.5倍加班50.5小时,
怎么算
?
答:
要计算底薪加上加班工资的总收入,可以按照以下步骤进行计算:计算双倍加班工资:
双倍加班工资 = 底薪 × 加班小时数 × 2 双倍加班工资 = 3000
× 62 × 2 计算1.5倍加班工资:1.5倍加班工资 = 底薪 × 加班小时数 × 1.5 1.5倍加班工资 = 3000 × 50.5 × 1.5 计算总收入:总收入 ...
我的基本
工资3000
,周六周日
加班
4天,平时52小时,最后应发多少?帮忙
计算
...
答:
3000
/21.75/8*52*150%=1344.83(基本
工资
/天数/正常上班8小时/平时
加班
*1.5倍 综合:3000+1103.45+1344.83=5448.28 a.制度工作时间的
计算
:年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 b.日...
...双休日
加班
了2天,平时工作日晚上加班了共8个小时,
工资如何计算
...
答:
法定节假日
加班
每小时按(月
工资
÷21.75÷8×3)计)另,三八节当天,如果是女性,可休息半天,即休息4小时。如果当天回班,是按1.5倍计。所以你的应得工资是:=
3000
/21.75/8*16*2+3000/21.75/8*8*1.5+3000=3758元。(如果公司有帮你购买社保或住房公积金等,则还要扣减这部分钱)
月
工资3000
元,加班费15元/小时,
怎么计算加班费
的
基数
?
答:
计算加班费的公式:岗位
工资
(基本工资)/21.75/8=1小时的工资标准。如按照
3000
元
基数计算
,每小时的工资应当是17.24元。通常
计算加班费基数
不是以工资总额计算的,如果约定了工资标准,那么就应当以工资标准作为计算加班费的基数依据,不得再出现另一个加班费计算口径。
我基本
工资3000
元加班56小时,
加班工资怎么算
是多少呢?
答:
基本
工资3000
除以21.75天(每月工作天数)再除以8小时,就是你正常工作日一小时的工资,如果是延时
加班
,就是一小时工资乘以1.5,如果是休息日加班,就乘以2,节假日加班时乘以3.
工资
底薪
3000
元,每月上班26天,
加班费
1:1/小时,请问
怎么算
?月薪...
答:
如果月薪
3000
元, 每个月上班26天的话,那么就是 3000÷26,再除以每天八个小时。有的加班可能是1.5倍
计算
,最后还乘以1.5倍。那么这就是每个小时的
加班工资
加班工资计算基数如何
确定?
答:
总之,支付
加班费
的
基数
最下限是一定不能低于当地的最低
工资
标准的,最好是要完完全全按照法律规定来操作,应该是劳动者本人的月工资除以21.75天,或者按日来支付工资的,应按照日工资做基数来支付加班费。以北京为例,按2020年北京最低工资标准2200元
计算
,春节期间,在岗7天最少可以拿到1718.5元。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
加班基数3000元什么意思
加班基数3000一小时多少钱
工资3000加班工资标准表
工资3000加班工资的计算公式
底薪3000周末加班怎么算
3000底薪加班费多少钱一小时
加班工资基数怎么算才正确
劳动法的加班工资如何计算
加班基数3500