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hr问你有什么缺点 怎么回答
面试官问:你的优
缺点
是
什么
呢
答:
1.回答思路:铺垫+缺点+改进措施
。 2.解析:针对缺点,要有提升、弥补的措施,这样HR会觉得你在为自己的成长负责,不会让缺点影响到未来工作。 3.范例:因为我是个比较谨慎的人,所以有时候会显得冲劲不足,那在未来工作中,我会多向与执行力强、冲劲强的同事学习,多行动,完成比完美更重要。 4.准备3个缺点,往往HR...
hr问
我
有什么缺点
时我应该
答:
hr问
我
有什么缺点
时我应该如下:1、实事求是、如实
回答
:这样固然好,诚实是个非常优秀的品质,如实说有点把
自己
的软肋示众的感觉,碰到特别喜欢诚实品质的人,你就可能被录取。反之,可能你会落选。2、故意把优点说成缺点:比如:我最大的优点就是追求完美之类的话。这里追求完美实际上在有些地方是优点...
面试英语口语:
如何回答
“你的
缺点
是
什么
”?
答:
请不要给千篇一律的回答,
比如:“我的缺点是过于追求完美 / 工作太拼命
。”也许这是真实回答,但不幸的是,它会给面试官错误信息,他们习惯了听这些通用回答,会以为你想回避这个问题。2. Be honest 要诚实 Dig deep into yourself and figure out what your true weaknesses are at work. Write ...
面试时
HR询问缺点
的时候应该
如何回答
呢?
答:
2、可以说自己性格急躁 这种不足,乍一听像是真正的性格缺陷,但听了一个解释,我不得不有点傻眼。我不耐烦了
。领导给我布置了工作,本来三天就可以完成,但是我想一天完成。应该在以后的工作中改正。夸大自己。面试官这样回答会觉得面试者没有真正认出自己。3.可以说知识、技能层面的缺点,少说性格、...
面试时
hr问你
的
缺点
是
什么
,该
怎么回答
?
视频时间 02:18
如何
在面试中机智的
回答
“你的
缺点
是
什么
”?
答:
一、努力把
缺点
往优点方面来靠拢。如果你想表达
自己
是一个非常勤奋的人,而对方又问及你的缺点时,你可以直接说:“我最大的缺点大概是打拼了,经常会为了工作加班熬夜,对身体没能照顾好,有的时候甚至还病倒了……”。或者你还可以说自己的缺点是比较追求完美,导致偶尔有时候...
面试时,
问你
的
缺点
是
什么
,你要
怎么回答
。
答:
第一,不要害怕说出缺点,更别试图生硬的美化缺点,但要选择一个考官预期中的好答案;第二,
回答缺点
的过程中应让答案显得诚恳,同时让描述缺点这件事成为表现能力、素质、品德……的外壳,转移
提问
者的关注点(在我看来转移远远要比转化来的容易,尽量别尝试生硬的解释或是指望别人接受你的概念观点)第三...
面试时
HR问你
的性格优势和
缺点
是
什么
,
怎么回答
?
答:
1. 可以大方坦率地谈一些大家比较普遍而且尚能接受的
缺点
,比如说话比较直接,比如性格有点急,耐心不够……我个人之前的一次成功应聘经验是坦诚
自己
性格有点急,耐心不够,但是补充了一点,举了一个例子,证实有些事情不是急就能解决,欲速则不达,所以在努力改进中。2.一定要避免雷区。如果应聘的是...
猎头:面试官
问你有什么缺点如何回答
视频时间 00:36
面试被问到你的优点和
缺点
时
该如何回答
答:
因为没有一个
HR
希望
自己
招聘到的人是
缺点
一大堆,毫无优点可言。 技巧: 先说自己的一些优点,中间适当的加一些缺点,最后还是以优点结束此问题的
回答
啦啦! 首先,关于自己的优点和缺点,要实事求是的说,但是实事求是不意味着言不不尽。正常情况应该是:在你简历投出去之前,你应该是对这家公司至少做过一些简单了解的。
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