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不得录用为公务员的情形
不得录用为公务员的情形
有哪些?
答:
不得录用为公务员的情形
主要有五种:因犯罪受过刑事处罚的;被开除中国共产党党籍的;被开除公职的;被依法列为失信联合惩戒对象的;有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。我们都知道,参加公务员考试,如果你是共产党员,本身是具备极大优势。这是由于近年来的很多公务员招考职位,都限定了只有党员才能...
公务员
考察阶段出现哪种情况
不得录用
答:
单位)辞退未满5年的;(8)高等教育期间受到开除学籍处分的;(9)在法律规定的国家考试中被认定有严重舞弊行为的;(10)政治素质、道德品行、社会责任感、为民服务意识和社会信用情况较差,以及其他不宜
录用为公务员的情形
。以上是公务员考察阶段出现哪种情况
不得录用
的全部解答。
有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
答:
人事、纪检、监察、审计和财务工作。法律依据:《公务员法》 第二十六条 下列人员不得录用为公务员:(一)因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国共产党党籍的;(三)被开除公职的;(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;(五)有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的。
有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的解释
答:
被开除中国共产党党籍的;被开除公职的等等。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第二十六条 下列人员不得录用为公务员:(一)因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国共产党党籍的;(三)被开除公职的;(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;(五)有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的。
有法律规定的
不得录用为公务员的
其他
情形
答:
法律分析:
不得录用为公务员的
其他
情形
的人员指因犯罪受过刑事处罚的人员等违反法律或有较大失误的人员。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第二十六条 下列人员不得录用为公务员:(一)因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国共产党党籍的;(三)被开除公职的;(四)被依法列为失信联合惩戒对象的...
有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的指哪些
答:
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的;(三)有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的。”《
公务员录用
规定(试行)》第十七条“ 下列人员不得报考公务员:(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的;(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。”
考察人选有哪些
情形
的,
不得
确定为拟
录用
人员?
答:
(8)高等教育期间受到开除学籍处分的;(9)在法律规定的国家考试中被认定有严重舞弊行为的;(10)政治素质、道德品行、社会责任感、为民服务意识和社会信用情况较差,以及其他不宜
录用为公务员的情形
。以上为“2023年河南公务员报考指南:考察人选有哪些情形的,
不得
确定为拟录用人员?”全部内容。各位考生...
公务员
招考
不得录用的情形
有哪些
答:
请参考《中华人民共和国公务员法》第二十四条 下列人员不得录用为公务员: (一)曾因犯罪受过刑事处罚的; (二)曾被开除公职的; (三)有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的。
根据公务员法的规定下列
不得录用公务员的
是
答:
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;5、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;6、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;7、法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的人员。此外,报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列...
法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的人员是哪些?
答:
根据《中华人民共和国公务员法》第二十四条的规定可知下列人员不得录用为公务员:曾因犯罪受过刑事处罚的。曾被开除公职的。有法律规定
不得录用为公务员的
其他
情形
的。公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、...
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