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临时工工资多少不用交税
城管
临时工工资
是
多少
?
答:
城管临时工的工资最低标准应该按照生活地区的水平来进行决定。临时工一般都属于非全日制正式员工。但即使工资低,也应该按照本市最低劳动标准来进行分发,但结算的方式也可以协商决定。 一、城管
临时工工资
是多少?省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。具体需要登录当地的...
临时工资
会计分录
答:
临时工资
支付,也需要有人力资源部出具的工资表格(加盖部门公章的):然后,会计根据工资表上人员归属部门,入账:借:管理费用 借:制造费用 借:销售费用等 贷:应付职工
薪酬
——工资 会计分录分为简单分录和复合分录两种。简单分录也称“单项分录”。是指以一个帐户的借方和另一个账户的贷方相对应的...
临时工工资
为什么要
交税
答:
临时工的薪资也是需要交税的。以下是关于
临时工工资交税
原因的详细解释:一、税收的普遍性原理 税收的一个基本原则是税收的普遍性,即所有符合税法规定的主体,无论其工作内容、职业性质如何,都应依法
纳税
。临时工作为社会劳动力的一部分,其所得工资属于个人所得税的征税范围,因此也应按照规定缴纳相应...
临时工工资
达到
多少
要扣税
答:
《个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应纳个人所得税:一、
工资
、薪金所得;第三条 个人所得税的税率:一、工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五(税率表附后)。第六条 应
纳税
所得额的计算:一、工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为...
单位
临时用工
劳务费如何会计处理才能少缴税或者
不交税
答:
如果做劳务费,就必须要税局开具的劳务发票,建议做成临时人员
工资
,入职工
薪酬
。因为
临时工
没有签订合同,所以计提的三费就算计提了,也是不能税前列支的,只能作为劳务报酬进入成本列支,但是,有些单位是
不
以工资作为计提三费的标准的,那么计入工资也就没有关系了。做成临时人员工资,入职工薪酬。做应付...
临时工
,一个月
工资
3800,公司说要缴纳个人所得税,应该要缴纳
多少
答:
在
不
考虑社保费因素情况下,按现行个税政策,
月薪
3800,应交个税为:(3800-3500)*3%=9
...最低的工资是
多少
?社会保险应该交多少?
临时工工资
里应扣除多少钱...
答:
临时工最低的工资是多少?社会保险应该交多少?
临时工工资
里应扣除多少钱?其最低工资金额以当地政府公布的最低标准作为参考,社保交纳多少是以实际工资情况进行计算的.以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担12%;失业保险:个人为1%,单位...
单位
临时用工
劳务费如何会计处理才能少缴税或者
不交税
答:
追问: 做应付
工资
处理的话,需要提三费,还有社保基数要核查的。如果
临时工
没交社保还要补缴不划算啊 追问: 开劳务费发票的话需要缴纳营业税等其他杂七杂八的税还不少,最好的方式当然是做应付工资,可是临时工做应付工资的话,需要签订合同,考虑实际情况,临时工真的很临时,签订合同基本不可行,...
临时工
的
工资
怎么做账
答:
这种关系哪怕只存在一天时间,凡正式工享有的权益,
临时工
也均应享有。进城务工的农民,可
不要
认为自己和正式工有多少差别,而在享受《劳动法》所赋予的权益上不能依法去争取。而临时工是否需要申报个人所得税,关键是看其
工资
有多少,看其是否满足按次计征或按月计征的标准。达到规定标准就必须申报缴纳...
临时工工资
无发票怎么入账
不交税
答:
贷:银行存款(或现金) 3、劳务费一般指的是人工费,是可以税前扣除的.假设一部分临时工,每月工资是固定的,则入账时可以和正式员工的工资做在一起.假设
临时工工资
并
不
是固定的,则相应工资应当作为费用入账.比如院内用工,其工资入账时应当计入经营费用--保管费科目.
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