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什么是劳动法所指用人单位
新
劳动法
有明确规定55岁以上不给交养老保险么?
答:
无雇工的个体工商户、未在
用人单位
参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。此处
所指
的职工即时未退休的在职员工。而且退休前呀连续缴纳满15年,退休后才可以享受养老保险金的。所以要让你父亲尽快跟企业要求补齐,如企业继续狡辩,可向当地
劳动
...
工厂领导因员工犯错不给员工上班是不是违反
劳动法
答:
工厂有权根据员工所犯错误的性质给予作出停工或停职检查反省的措施,法律法规赋予了
劳动
者享有劳动的权利和义务,同样也赋予工厂管理的权利和义务,因不知道你
所指
的犯错的情形具体是
什么
错误?该错误在什么情形下所犯的?所以无法详细回答,你可以补充问题。
我这种情况春节可以休几天年假?
答:
因为以上两点之间的矛盾我曾咨询过本地的劳动部门,他们的意思是在仲裁的时候会以文件为准,也就是如果你在新
单位
连续工作不超过12个月的,不能享受年假。台资企业很少有探亲假的,如果你坚持要的话只能申请有关部门的帮助了。平时如果周六日有加班没有加班费的话可以申请在过年的时候一起休调。
劳动法
...
公司出资培训员工参加消防安全员培训,属于
劳动法
里面的专业技术培训吗...
答:
这不属于
劳动合同法所指
的专业技术培训,因为消防安全员是兼职的,不是该员工的本职工作,不是提升该员工本职工作的工作技能。这项培训既不
是单位
主动提供的,也不是员工主动要求培训的,而是消防部门强制要求的,这不是单位对员工施以培训恩惠,而是员工为单位满足上级要求而作出了贡献。单位不能与其签订...
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