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企业收取的社保怎么做账
企业
会计处理五险一金
怎么做账
、计提、发放工资、交纳?
答:
借:其他应付款——
社保
其他应付款—公积金 贷:银行存款 3、缴纳个人所得税时 借:应交税费—应交个人所得税 贷:银行存款 最后会计分录应为:借:应付职工薪酬—工资 贷:其他应付款—社保(扣除个人负担社保)应交税费—应交个人所得税 库存现金/银行存款(实发工资)
企业
缴纳五险一金
怎么做账
...
单位为员工缴纳
的社会保险
费用
怎么做账
?
答:
计提职工社会保险费
如何做账务
处理?所谓
的社保
费就是社会保险费,按照法律法规规定,用人单位需要为员工缴纳社保,而需要实际缴纳社保的基数是根据单位的情况来确定的,那么关于计提社会保险费的账务处理怎么做?计提职工社会保险费的会计分录 1、分配工资 借:管理费用/销售费用等 贷:应付职工薪酬-工资 2...
公司
全额承担
社保怎么做账
答:
然后缴纳职工
社保
款项,应当通过“管理费用”相关二级科目以及“应付职工薪酬”相关二级科目核算。管理费用是指
企业
行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。增值税进项发票的认证在税务机关的认证系统进行。法律依据:《中华人民共和国增值税暂行条例》(三)纳税人销售交通运输、邮政、基础电信、...
社保
缴费
如何做账
答:
3、如果当期未缴纳 ①当期的账务处理 借:管理费用——养老保险费 贷:其他应付款——养老保险费 ②发工资时个人应交的部分照扣 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款——养老保险费 4、
企业
以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理 借:其他应付款——养老保险费 贷:银行存款 ...
公司
交
社保怎么做账
呢?
答:
二、应付职工薪酬是
企业
根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“
社会保险
费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
公司
代扣代缴
社保如何做账
答:
缴纳时:借:应付职工薪酬--
社会保险
费(单位部分)其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)贷:银行存款 计提时:借:管理费用--社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)发放工资时:借:应付职工薪酬--工资(应发数)贷:其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)库存现金 (实发数)...
单位交
的社保怎么做账
答:
企业
缴纳
的社保
费应通过“应付职工薪酬”科目核算。单位缴纳社保一般涉及计提社保、发放工资、缴纳社保三个步骤,具体分录如下:1、计提工资及社保时:借:管理费用(根据所属部门计入相应科目)贷:应付职工薪酬—工资 应付职工薪酬—社保费(单位部分)2、发放工资时(不考虑个税情况下):借:应付职工薪酬...
单位为员工缴纳
的社会保险
费用
怎么做账
?
答:
企业
会计准则规定基本养老保险、医保、公积金、失业险在“其他应付款”中计算,职工自己压力一部分一般从薪水中扣减。其他应付款就是指
公司
除应交税费和应付股利之外的各种各样其他应付款,包含教育附加费、自然资源赔偿费、公积金等。尽管基本养老保险、医保、失业险等
社保
开支在系统软件中没有确立计算在其他...
代扣代缴非本
公司
员工
社保怎么做账
答:
企业
代扣代缴非本
公司
员工
的社保
时,一般分为缴纳和收回两个步骤,其对应的分录为,1、企业代为支付社保时,借:其他应收款—代付社保费,贷:银行存款。2、企业实际收回代付的社保费用时,借:银行存款,贷:其他应收款—代付社保费。需要注意的是,这种情况下,企业是不分企业部分和个人部分的,因为...
企业
为员工缴纳
社保怎么做账
答:
借:管理费用——养老保险费 贷:其他应付款——养老保险费 ②发工资时个人应交的部分照扣 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款——养老保险费 4.
企业
以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理 借:其他应付款——养老保险费 贷:银行存款 本回答由企业管理分类达人 李雪推...
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