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入职体检hr会仔细看吗
ALT49,AST23,外企
入职体检
,
HR
那边能过吗?企业会不会拒绝我入职?着急
答:
谷丙转氨酶仅仅是 49.5,白蛋白 48不会影响
入职
,因为谷丙转氨酶、白蛋白48偏高原因很多,一般不是肝脏本身引起的。
今天去做
入职体检
,心电图结果:临界异常心电图 符合判断:可以(注意...
答:
看了你的心电图报告结果,一般来说也就T波低平需要注意一下看看什么原因所致,其他倒是没什么问题,最好你能把图发上来。
HR
判定
入职体检
怎样才不合格?
答:
第8条:未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。通过笔者的介绍,相信你对
入职体检
不合格的情况也有了大致的了解。一般入职体检都是合格的,除非有是上面介绍的那些疾病。入职体检是很重要的,体检的项目如下。入职体检套餐:项目包括一般检查A、内科、男外科/女外科、血常规、尿常规、肝功...
有做
hr
的朋友吗?关于
入职体检
的问题。
答:
谷丙早4-40之间,你这个肝功能异常 一般医院体检常规项目 公司
入职体检
费用报销 如果体检人体检没乙肝 基本上代表体检通过了 肝脏受伤 建议到正规医院治疗
HR
判定
入职体检
怎样才不合格?
答:
第8条:未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。通过笔者的介绍,相信你对
入职体检
不合格的情况也有了大致的了解。一般入职体检都是合格的,除非有是上面介绍的那些疾病。入职体检是很重要的,体检的项目如下。入职体检套餐:项目包括一般检查A、内科、男外科/女外科、血常规、尿常规、肝功...
公司员工
体检
项目有哪些,员工体检多少钱?
答:
淄博张店
入职体检
常规项目,包括乙肝五项、肝功能、胸透、心电图、b超等项目。一般入职体检费用一百元左右。淄博入职体检有时候没指定体检地点的,可找敝人直接出报告。淄博入职体检只要体检合格就代表体检人体检通过了。
平时无症状,男,40岁,
体检
心电图:
HR
心率59bbm、PR间期166ms、QRS时限103...
答:
没问题,很健康。心率稍微慢了一点点,标准是60-100,你是59,不过没有症状就没关系。
入职体检
没问题的
上海盛大网络
入职体检
需要检查两对半吗?
答:
曙光医院,
hr会
带你去,不过可以推脱,自己交报告。去一家2级以上医院,做肝功能、二对半、心电图、B超。
华为
入职体检
转氨酶偏高
答:
转氨酶偏高被认为是肝病的先兆,是有单位会以此为由拒绝录用的。但是这种做法是违法的,我国现在
体检
都不让检查乙肝五项了,而且在就业中也不允许歧视乙肝病人,何况你只是转氨酶偏高。如果公司以此为由拒绝录用你的话,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。建议你和该公司
HR
沟通一下,要求复检一次。
崩溃~~
入职体检
通过,入职通知还不来~~~
答:
LZ是应聘的外企还是内资企业,如果是外企的话,那么一般
HR
的流程都是让你去
体检
,基本是没有问题了。之所以这样做是因为,offer在体检结果出来之前发,对于企业来讲会少某些风险,呵呵。具体到你的情况,我觉得应该和招聘的负责人
仔细
沟通一下,可能出什么问题了,比如临时这个岗位不需要人了,公司只是借口...
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