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公司员工下班把人撞了
员工
被厂里强迫连续加班,因为极度疲倦,在
下班
的路上出了车祸(开车
撞了
...
答:
职工
有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 参考资料:
员工
被厂里强迫连续加班,因为极度疲倦,在
下班
的路上出了车祸(开车
撞了别人
的电动车)厂里有没有责任? 如果我的回答可以帮到...
员工
被车
撞了公司
要赔钱吗
答:
法律分析:
员工
在上
下班
的路上发生交通事故,如果
公司
未给员工缴纳工伤保险,公司需按照工伤保险规定来赔偿,如果缴纳的有工伤保险,则由工伤保险负责赔偿。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作...
员工下班
途中被车
撞伤公司
怎么赔付
答:
由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上
下班
途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。3、《广东省
企业职工
假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬...
在厂里上班 然后
下班
在回宿舍的路上被车
撞了
厂里说是交通事故不赔工伤...
答:
上
下班
的路上出现交通事故时工伤保险的范畴,工伤保险条例是这么规定的。
员工下班
回家的路上受伤了能报销吗?
答:
2003年出台的《工伤保险条例》关于在上
下班
途中,受到机动车事故伤害构成工伤,没有责任的限定;2010年修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定,即非本人主要责任(同等、次要)才构成工伤。2.在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的在工作时间因工作受到交通事故伤害的
职工
,既包括作为机动车驾驶员的职工...
员工下班
路上被车
撞了
算工伤吗
答:
职工
上
下班
途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。
员工
在
下班
路上被车撞,
公司
要赔多少合理?
答:
你好,很高兴回答你的问题,你说
员工
在
下班
路上被车撞
公司
要赔多少合理,首先下班途中被车
撞伤了
,如果这起交通事故中自己无责 或者责任小于50%,那么属于工伤。你的相应损失可以要求公司赔偿,也可以要求车辆驾驶员和他的保险公司赔偿。一般建议要求肇事车辆赔偿。毕竟你还要在公司工作。此外按照现行规定...
员工下班
被车
撞了
和
公司
有关系吗
视频时间 00:00
职场人士
到
点
下班
,真的敢吗?
答:
而踩点下班的情况就比较多了,只要下班时间到了,就会准时打卡走人。曾经有一段时间小编的同事也是踩点下班的,一
到下班
时间他们就排着队去打卡,老板每次看到这个情况一脸铁青的样子,甚至还发了火。为什么会出现踩点上下班的情况?出现这种情况的原因有什么,大多数情况下应该是
公司
和
员工
之间的矛盾。举...
员工
上
下班
途中被车
撞伤
,对方负全责已赔偿,用人单位是否赔偿?
答:
第一,新规定不再强调“规定时间”和“必经路线”。随着工时制度和运输工具的多样化,以及城市轨道交通的立体化,从业
人员
在上
下班
时间和路线的选择上,有了越来越多的弹性空间。其实,尽管新规定不再强调“规定时间”和“必经路线”,但“上下班途中”本身就意味着时间和路线上的限制。第二,新规定不再...
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