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公司没按时缴纳社保怎么办
公司
拖欠
社保
辞职之后
怎么处理
答:
并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。一.离职后
社保怎么办
?已经离职的,原
公司
就
不
会继续
交社保
了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的...
公司没
有按照工资比例
缴纳社保怎么办
答:
公司没
有按照工资比例
缴纳社保
的,处理办法如下:1、明确要求用人单位立即办理,并为本人补缴
未缴纳
的保险费;2、向市、区劳动保障行政部门、劳动保障监察部门投诉;3、在知道用人单位未为自己缴纳保险后的60日内,或者在与用人单位解除、终止劳动合同后的60日内(没有签订劳动合同的,从被单位辞退之曰起...
公司
前几年没给员工
交社保怎么办
答:
职工可以解除合同,并要求
公司
补交社保+经济补偿,第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。第六十三条用人单位
未按时
足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令其...
公司
一直没给
交社保怎么办
答:
如因用人单位欠缴社会保险费,致使
不
能
及时
转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等。如果因用人单位
未
为劳动者
办理社会保险
产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民法院起诉。《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳社会保险
费。《社会保险法》第五十八条规定,用人...
公司没
有
按时缴纳社保
,说是给补交,但是我马上就离职啦!我该
怎么办
?
答:
可以要求其
及时
补缴
社保
,协商
不
成的话应及时向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。注意仲裁是有时效限制的应抓紧时间。
以前
公司交
过
社保
,之后
没交
了
怎么办
答:
申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件; (6)《提交证据材料清单》一式两份; 提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位
未按时
足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期...
公司没
有给我足额
交社保
,我能
怎么办
答:
第八十六条用人单位
未按时
足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
公司
停
交
了
社保怎么办
答:
用人单位
未按时
足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍一下的罚款。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会...
公司
一直
没交社保
现在辞职了
怎么办
大家好?
答:
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。二、用人单位没给劳动者购买社保的,辞职后也可以要求补偿的。1、
企业没
有
缴纳社保
的,有企业补缴社保;2、企业依法支付你工资;3、没有年...
公司没
有给员工买
社保怎么办理
退休
答:
法律主观:根据劳动合同法规定,
公司未
给员工
及时
足额
缴纳社保
的,员工可以要求公司补交社保;用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、根据劳动合同法规定,公司未给员工及时足额缴纳社保的,员工可以要求公司补交社保;2、用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《...
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